Отзывы сотрудников о работе в компании T2
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
- Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
- Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
- Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
- Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
- Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
- Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
- Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший аналитик
Что нравится?
удаленная работа, хороший коллектив, достойная оплата, хороший соц.пакет. Разнообразие задач
Что можно улучшить?
все устраивает, не знаю, что можно улучшить. Например, Обучение под реальные задачи. хотя лучшее враг хорошего.
Руководитель направления непрерывности бизнеса
Что нравится?
Современность подхода к управлению компанией. Организация труда и отдыха. Корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Есть люди, которые не отошли от старых принципов управления. Перенести офис в Москву.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Нравилось в работе все, быстрое обучение, хороший коллектив, униформа стильная, близко к дому, хорошая схема заработной платы
Что можно улучшить?
Руководство не торговых точек а главное которые сидят в офисе, пересмотреть и убрать, з...
Менеджер по продажам
Что нравится?
говорят одно, делают другое, при этом сплетнечуют за спиной, не советую вообще устараиватьсь в компанию т2, понимаю может быть гдето и есть норм, но я работала в двух разных дилирах, и мне не понравилось хотя в начале я просто была р...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Ценности не на словах, а на деле! Свобода в выборе рабочего графика и dream team!
Что можно улучшить?
Все очень здорово! Главное продолжать придерживаться ценностей Компании и будет еще лучше :)
Руководитель группы абонентского обслуживания
Что нравится?
Коллектив, корпоративные плюшки, атмосфера офиса, корпоративная культура Внутри компании делают многое для сотрудников первой линии, дают развиваться в управленческую историю, дают необходимые для этого инструменты
Что можно улучшить...
Старший менеджер отдела маркетинга
Что нравится?
Уровень заработной платы и соцпакет. Привилегии для сотрудников компании. Интересные задачи.
Что можно улучшить?
- добавить привилегии для сотрудников - атмосферу в коллективе ( хотя, многое зависит от отдела и руководителя)
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Наличие ДМС, дружный коллектив, официальное трудоустройство с возможностью отпуска и больничных оплачиваемых
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату, больше возможностей для карьерного роста сделать, продвигать людей выше исходя из их...
Руководитель эксплуатции округа "Восток" (Санкт-Петербургский филиал)
Что нравится?
Большое колличество программ поддержки сотрудников. Лояльное руководство. Хороший офис.
Что можно улучшить?
Увеличить число инженеров по обслуживанию сети. Уменьшить колличкство отчетов и совещаний
Оператор call-центра
Что нравится?
Удобный график, возможность удаленной работы, комфортный офис и место работы. Приятный коллектив. Множество бонусов.
Что можно улучшить?
Можно улучшить оклад заработной платы. Добавить больше времени для отдыха и больше тренингов раб...