1. VOXYS
VOXYS
VOXYS
Сайт:
Оценка компании
4,2
2 274 отзывов
1-2
174
2-3
193
3-4
373
4-5
1 745
VOXYS — российская компания, зарегистрированная 3 мая 2007 года в Екатеринбурге с ИНН 6674223607, уставным капиталом 189 948 481 рубль и ОГРН 1076674015549. Специализируется на разработке и внедрении систем видеонаблюдения, безопасности и IT-решений для бизнеса и государства. Работает в сфере высоких технологий, предлагая оборудование и ПО для мониторинга, аналитики и защиты объектов. Компания имеет обширный опыт в крупных проектах, включая интеграцию систем безопасности. Более 2000 отзывов сотрудников свидетельствуют о значительном коллективе и активности на рынке. Официальный сайт voxys.ru.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:МЕЖДУНАРОДНАЯ КОМПАНИЯ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ВОКСИС"
Руководитель:Зайцев Павел Александрович
Дата регистрации:3 мая 2007 года
ИНН:6674223607
КПП:668501001
ОГРН:1076674015549
ОКПО:81768303
Уставный капитал:189 948 481 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании VOXYS

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

VOXYS воспринимается как работодатель с гибким графиком, возможностью удалённой работы и официальным оформлением. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, поддержку коллег и руководителей, доступное обучение и варианты развития. Работа подходит студентам, соискателям без опыта и тем, кому важна частичная занятость. При этом часть сотрудников считает доход недостаточным, а нагрузку и требования на отдельных проектах — высокими. Также встречаются замечания к коммуникации, оборудованию, перерывам и стабильности графика.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность выбирать смены
  • Удалённая работа и частичная занятость
  • Официальное оформление и своевременные выплаты
  • Поддерживающие коллеги, наставники и руководители
  • Понятное обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • На отдельных проектах бывают высокая нагрузка и жёсткие показатели
  • Встречаются сложности в коммуникации с руководством и между отделами
  • Есть замечания к оборудованию, программному обеспечению и условиям отдыха
  • График или проект могут меняться не всегда по согласованию с сотрудником

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист контактного центра

Уже не работает в компании
4,2
Челябинск, февраль 2025

Что нравится?

Мало где встретишь вакансии, которые охотно готовы взять на работу студента и всему научить. Мне повезло устроиться в Воксис летом 2024 года. Понравилось, что меня сразу оформили по ТК РФ. Всему научили, причем не только в начале, но...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист центра коммуникаций

Уже не работает в компании
3,3
Курган, февраль 2025

Что нравится?

1. Возможность устроиться на неполный рабочий день. 2. Есть возможность карьерного роста. 3. Оплачиваемое обучение при трудоустройстве.

Что можно улучшить?

1. Предоставить возможность работы в офисе. 2. Установить стабильный график и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по набору персонала

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Удалённый формат работы, снижение требований в после праздничный период.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к работникам, коммуникацию между работниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист контактного центра

Уже не работает в компании
4,5
Саранск, февраль 2025

Что нравится?

В Воксис мне нравилось, что готовы пойти навстречу сотруднику, можно выбрать подходящий график и не тухнуть в офисе 5/2. Начальство адекватное, приветливое, с коллективом тоже повезло, с некоторыми ребятами общаемся и после моего ухо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор ПК

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Разнообразие проектов, графики, уверенность, стабильность, регулярные выплаты

Что можно улучшить?

Улучшить рост сотрудников, который работают удалено , а так все нормально


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист контактного центра

Уже не работает в компании
4,2
Калуга, февраль 2025

Что нравится?

Ушла из Воксис в конце прошлого года по личным причинам, а проработала здесь в течение нескольких лет. В целом, меня все устраивало. График гибкий, можно выбирать удобное для себя начало рабочего дня. Офис комфортный, есть отдельное...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,5
Барнаул, февраль 2025

Что нравится?

Хороший и уютный офис, официальное трудоустройство, дружный коллектив, можно заказать такси если работаешь до ночи

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, порой переводят из проекта в проект вне зависимости от того, хочешь ты...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист контактного центра

Уже не работает в компании
4,2
Волгоград, февраль 2025

Что нравится?

Сотрудником контактного центра впервые устроилась, и ожидание совпало с реальностью) Было приятно, что позволили работать без опыта и оконченного высшего образования, всему научили и старались поддерживать. Офис в принципе приятный,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист контактного центра

Уже не работает в компании
4,7
Курск, февраль 2025

Что нравится?

Я сбежала с прошлого места работы, поскольку стали закручивать гайки, а хотелось более человеческого отношения от руководства. Увидела на HH.ru вакансию Voxys, решила попробовать свои силы. Оценила, то уже на этапе собеседования все...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Удалённая работа, адекватный руководитель, больше пока ничего

Что можно улучшить?

Перерыв на отдых-мало, заработная плата-низкая, не соответствует заявленной


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста