1. АЛИДИ, Группа компаний
АЛИДИ, Группа компаний
АЛИДИ, Группа компаний
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
1 316 отзывов
1-2
96
2-3
189
3-4
339
4-5
842
АЛИДИ – ведущий дистрибьютор и логистический оператор в России, Беларуси и Казахстане. 3 страны присутствия, 62 региона в РФ, более 10000 сотрудников и контракты с лучшими мировыми и российскими производителями. Среди партнеров АЛИДИ Procter & Gamble, Nestle, Mars, «Самокат», «Бристоль», «Красный октябрь» и другие лидеры отраслей. Здесь ценят инициативность и развитие, работают на результат. Присоединяйтесь!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА КОМПАНИЙ АЛИДИ"
Руководитель:Сычев Иван Федорович
Дата регистрации:1992
ИНН:5250077319
КПП:525001001
ОГРН:1225200042913
ОКПО:52514576

Отзывы сотрудников о работе в компании АЛИДИ, Группа компаний

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах АЛИДИ чаще всего отмечают стабильность компании, официальное оформление и своевременные выплаты. Сильными сторонами называют дружный коллектив, лояльных руководителей, обучение и возможности профессионального или карьерного развития. Для части сотрудников важны удалённый или гибкий график, корпоративный транспорт и комфортные условия. Среди основных зон улучшения — уровень и индексация дохода, коммуникация между отделами, прозрачность мотивации, скорость согласований и развитие сотрудников. Также встречаются замечания к расположению офисов, условиям отдыха и отдельным рабочим процессам.

Плюсы

  • Стабильные своевременные выплаты и официальное оформление
  • Дружный коллектив и отзывчивые руководители
  • Возможности обучения и профессионального развития
  • Карьерный рост внутри компании
  • Удалённый, гибкий и удобный график для части должностей

Минусы

  • Уровень дохода и регулярность индексации
  • Коммуникация между отделами и руководством
  • Ограниченные возможности карьерного роста на отдельных позициях
  • Медленные согласования и недостаточно отлаженные процессы
  • Расположение офисов и условия отдыха в отдельных подразделениях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий сервис-менеджер

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Стабильная, надежная компания , развитие внутри компании

Что можно улучшить?

Местонахождение ,заработную плату , пересмотреть руководящий состав


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер отдела по работе с персоналом

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Отсутствие каких либо штрафов, понимающее руководство, приятная атмосфера в коллективе

Что можно улучшить?

Добавить возможнлсь работы из дома в тех областях где это возможно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Стабильно развивающаяся компания. Нет никаких задержек по зарплате

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. Меньше кричать без повода


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Все честно и заблаговременно,руководитель очень хороший,.но нет карьерного продвижения

Что можно улучшить?

Много чего,например карьерный рост,но его в компании нет,так же как и праздничных дней


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Своевременная оплата, условия работы. Хорошо поставленные маршруты с хорошей компенсацией гсм и амортизацией.

Что можно улучшить?

Руководящий состав, рабочую технику, доставка товара


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,2
Не указан, июнь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего времени, такси до дома в ночное время

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, поднять зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик группы приемки

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Зарплата без задержки.Компенсация на питание(частичная),развозка.

Что можно улучшить?

Для работающих по 5-дневке-оформление выходов на работу по субботам,воскресеньям,праздничным дням-приказом директора.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель ричтрака

Уже не работает в компании
2,3
Нижний Новгород, июнь 2022

Что нравится?

Большой чистый склад. Обучение на месте где будешь работать.

Что можно улучшить?

Обновить раздевалку, душевые. Они очень грязные. Давать для новых сотрудников НОВУЮ форму одежду. Мне лично дали сильно БУ. Пришлось стирать, зашивать д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор по продажам

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Работодатель очень ценит свои принципы в работе: Команда, развитие и Партнерство. Это очень позитивно влияет на развитие компании и условия работы.

Что можно улучшить?

Сложно ответить на данный вопрос... Я бы предложил усилить фокус...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Наборщик заказов

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Оплата труда производилась без задержек.Имеются душевые,столовая и просторные раздевалки.

Что можно улучшить?

Нет сплочённости в коллективе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста