Аэрофлот

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,5

1 040 отзывов

1-2

153

2-3

280

3-4

318

4-5

452

Публичное акционерное общество «Аэрофлот — российские авиалинии» — крупнейшая авиационная компания России с историей, начинавшейся в 1923 году, специализируется на пассажирских и грузовых авиаперевозках, развитой маршрутной сети и сопутствующих услугах. Компания выполняет как регулярные внутригосударственные, так и международные рейсы, управляет авиационным парком и предоставляет сопутствующие сервисы (бронирование, багажное обслуживание, программы лояльности). Аэрофлот также включает в группу дочерних операторов и бизнеса, связанных с техобслуживанием, наземным обслуживанием и логистикой, а в корпоративной структуре предусмотрены направления продаж, маркетинга, высшего менеджмента и кадровой работы. В предоставленных данных указан директор Александровский Сергей Владимирович, уставной капитал и официальный сайт — https://www.aeroflot.ru, что соответствует профилю крупнейшего авиаперевозчика страны.

Отзывы (1040)

Вакансии (90)

Собеседования (33)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Аэрофлот

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании Аэрофлот: стабильная зарплата, парковка для сотрудников, квартальные и годовые премии, перелёты со скидкой, дмс.

Недостатки работы в компании: отвратительное отношение к соискателям, отсутствие интереса к профессионалам, неадекватный коллектив.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,3

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность,умение увидеть в каждом сотруднике-перспективу роста

Что можно улучшить?

Заработную оплату труда,наставничество,передача профессиональных знаний,опыта-молодым сотрудникам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Диспетчер

Уже не работает в компании

2,5

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Зарплата в срок Есть подработки Обучение Грамотно поставленные задачи-ю

Что можно улучшить?

Зоны отдыха Принадлежности (канцелярия)для сотрудников Форма и её частое обновление Удобство раздевалок

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании

4,8

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность, хороший старт, карьерный рост, возможность путешествовать.

Что можно улучшить?

Мотивацию сотрудников.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель проекта

Уже не работает в компании

4,0

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Расположение офиса, возможности, оплата труда и наличие премий, очень большое скидки на билеты.

Что можно улучшить?

Корпоративная культура компании осталась еще где то в начале 2000 х, возрастной коллектив, обращения на Вы, вертикаль...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инструктор-проводник бортовой

Уже не работает в компании

5,0

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Все нравится, надежный работодатель, отличная зарплата, отличный соцпакет

Что можно улучшить?

Ничего, все замечательно, улучшить нечего, так как и так все хорошо

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании

5,0

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Свобода выбора, условия работы, заработная плата, учеба, командировки, пенсионное страхование, обеспечение безопасности

Что можно улучшить?

дополнительную учебу иностранных языков в учебном центре для сотрудников ПАО Аэрофлот

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,2

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Соц.пакет, крупность и значимость организации , льготы для сотрудников

Что можно улучшить?

Прозрачность оплаты Условия для обучения, работы и отдыха Адекватное руководство

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий инженер по организации и нормированию труда

Уже не работает в компании

4,7

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Организация труда, стабильность, коммуникабельность, внимательность

Что можно улучшить?

Заработную плату, питание, пробки на Ленинградском шоссе. Всё остальное на высшем уровне.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

ДНОП ООПП

Уже не работает в компании

2,8

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Возможность получения огромного опыта в большой компании, хороший коллектив, корпоративный транспорт, корпоративные скидки на билеты и покупки во многих магазинах.

Что можно улучшить?

Коммуникация начальник-подчиненные (собраний общи...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Диспетчер отдела организации пассажирских перевозок

Уже не работает в компании

4,8

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Много работы, рабочий день пролетает очень быстро! Приятный коллектив и справедливое руководство

Что можно улучшить?

Ничего, в общем и целом все устраивает. Как обычно, хотелось бы выше оплату труда)

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста