Отзывы сотрудников о работе в компании Волконский, кондитерская

Плюсы в работе:
Работаю больше года, зп повышали 2 раза, что очень неплохо! Работаю на большой судовой, есть отдельное место для отдыха(столовая), вместительная раздевалка, питание предоставляют, оплачивают полностью медкнижку и ее продление. М...

Плюсы в работе:
Работаю в компании почти год, сейчас прохожу обучение для дальнейшего повышения. Белая зарплата, всегда вовремя выплачивают, есть карьерный рост. Адекватные, понимающие менеджеры на Б.Садовой, график работы составляют по пожелан...

Что нравится?

Хороший коллектив линейного персонала, есть карьерный рост, но который полностью зависит от управляющего, а не сотрудника. Компания белая - это радует.

Что можно улучшить?

Не заинтересованость руководства к мнению сотрудников, зарпла...

Что нравится?

Хороший коллектив, близко к метро, белая заработная плата. Зарплата без задержек все официально в соответствии с ТК РФ.

Что можно улучшить?

Коммуникация, четкое понимание задач и обязанностей, распределение задач и обязанностей.

Что нравится?

График по договорённости. Маршрут удобный для водителя. Перерывы между поездками

Что можно улучшить?

Заработанную плату. Состояние автомобилей

Что нравится?

Дружелюбный коллектив. Хороший опыт и возможность улучшить свои навыки.

Что можно улучшить?

Местонахождение не только в одной части города, но и в других, чтоб было легче добираться.

Плюсы в работе:
Азу для сотрудников вкусный

Отрицательные стороны:
Считаете себя стрессоустойчивым сотрудником? Не спешите с выводами – испытайте себя в Волконском. Ежедневное, ежечасное имение ваших мозгов, тела и прочих уровней суще...

Плюсы в работе:
Азу для сотрудников вкусный.

Отрицательные стороны:
Считаете себя стрессоустойчивым сотрудником? Не спешите с выводами – испытайте себя в Волконском. Ежедневное, ежечасное имение ваших мозгов, тела и прочих уровней сущ...

Плюсы в работе:
Нет

Отрицательные стороны:
Все

Что нравится?

полностью белая компания, соц. пакет

Что можно улучшить?

более лояльное отношение к подчиненным со стороны верхушки руководства. из-за нехватки сотрудников нужно часто выходить в доп. смены.