1. ВсеИнструменты.ру
ВсеИнструменты.ру
ВсеИнструменты.ру
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
2 135 отзывов
1-2
192
2-3
378
3-4
510
4-5
1 260
ВсеИнструменты.ру – онлайн-гипермаркет для профессионалов и бизнеса в сфере строительства, производства и услуг, предлагающий широкий ассортимент по выгодным ценам. Мы – команда из более чем 12 000 человек. А наша сеть магазинов охватывает более 300 городов России. Почему профессионалы выбирают работу у нас 1. Общаемся «без галстуков» и поддерживаем открытую атмосферу знаний вместо дресс-кода и бюрократии 2. Даем возможность реализовать свой проект и рулить им самостоятельно 3. Оплачиваем ДМС со стоматологией сотрудникам со стажем от года 4. Компенсируем 70% стоимости годового абонемента на фитнес 5. Заботимся о счастье сотрудников: измеряем eNPS и проводим драйвовые корпоративы 6. Помогаем прокачать навыки в Корпоративном университете и через интересные проекты 7. Участвуем в благотворительности и поддерживаем социальные инициативы Наши достижения за 2024 год ∘ Входим в ТОП-3 DIY-сетей России по версии INFOLine ∘ Занимаем 7 место среди интернет-магазинов России по версии Data Insight ∘ Находимся на 7 месте рейтинга «Лучшие работодатели России» от HH.ru
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВСЕИНСТРУМЕНТЫ.РУ"
Руководитель:Шмелева Мария Николаевна
Дата регистрации:2006
ИНН:7722753969
КПП:772301001
ОГРН:1117746646269
ОКПО:30170702

Отзывы сотрудников о работе в компании ВсеИнструменты.ру

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ВсеИнструменты.ру воспринимается как крупный и развивающийся работодатель с дружелюбными командами, открытым руководством и заметным набором социальных льгот. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, обучение, наставничество, карьерные возможности, ДМС, компенсацию спорта, питание и трансфер. Одновременно опыт может различаться по подразделениям: часть сотрудников указывает на бюрократию, слабую коммуникацию между отделами, высокую нагрузку и недостаточную прозрачность дохода. В складских и розничных командах отдельно отмечают вопросы к условиям труда и управлению.

Плюсы

  • Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение, наставничество и возможности развития
  • ДМС, компенсация спорта и другие льготы
  • Бесплатное питание и корпоративный транспорт в отдельных подразделениях

Минусы

  • Бюрократия и длительные согласования
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями
  • Высокая нагрузка и частые изменения процессов
  • Не во всех командах устраивают уровень дохода и прозрачность мотивации
  • Различия в качестве управления и условиях труда по подразделениям

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по комплектации

Уже не работает в компании
4,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Отношение к подчинёнными,отзывчивость,своевременное исполнение своих обязанностей

Что можно улучшить?

Все и так хорошо,ничего не нужно улучшать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

PHP-программист

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Хорошая большая компания, с прозрачными условиями труда

Что можно улучшить?

Локацию, но вы уже справились с задачей :)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Сама работа , хотелось бы ее развивать, зарплата ,спорт оплачен фирмой, ДМС

Что можно улучшить?

Улучшение только в замене руководящего состава ,которые не понимают что такое команда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бригадир смены

Уже не работает в компании
4,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильность, хороший чистый склад, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Перестать замещать штатных сотрудников аутсорсом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Возможность удалённой работы из дома, уровень дохода выше рынка

Что можно улучшить?

Всегда есть что улучшать, идеального не бывает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
2,8
Домодедово, декабрь 2021

Что нравится?

близость к дому , перерывы и обеды дружелюбный коллектив

Что можно улучшить?

..... ..... ... ..........................


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по комплектации

Уже не работает в компании
2,8
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Выслушивают мнение сотрудников. Новая техника, сканеры. Прилично кормят в столовой

Что можно улучшить?

Платят мало. Задания скидывают выборочно. Лучшее - только"приближённым"


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
5,0
Ковров, декабрь 2021

Что нравится?

Всё отлично, прекрасный коллектив, возможность роста, хорошая зарплата.

Что можно улучшить?

В организации всё хорошо.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист склада

Уже не работает в компании
1,3
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Крупная компания. Рядом с домом. Бесплатные обеды

Что можно улучшить?

Отношение к персоналу. Увеличение зп.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по комплектации

Уже не работает в компании
3,7
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

ДМС Фитнес Скидки на инструменты для сотрудников

Что можно улучшить?

Ненормированный рабочий график, частые задержки, завалы заказов вечернее время(конец смены)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста