1. ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
5 330 отзывов
1-2
820
2-3
1 079
3-4
1 237
4-5
2 815
«ГЛОРИЯ ДЖИНС» — популярный российский бренд одежды, основанный в 1988 году в Ростове-на-Дону и специализирующийся на джинсах, casual wear и детской моде. Компания предлагает доступные коллекции из качественных тканей, ориентированные на молодежь и семьи, с акцентом на тренды и комфорт. Сеть магазинов охватывает тысячи точек в России и за рубежом, включая онлайн-магазин с доставкой. «ГЛОРИЯ ДЖИНС» известна сезонными распродажами, коллаборациями и собственной производственной базой. Генеральным директором является Басов Максим Дмитриевич, способствующий расширению ассортимента и цифровизации.
Отзывы (5330)
Собеседования (174)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГЛОРИЯ ДЖИНС"
Руководитель:Басов Максим Дмитриевич
Дата регистрации:1988
ИНН:6166019871
КПП:616801001
ОГРН:1026104024737
ОКПО:27140255
Уставный капитал:40 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ГЛОРИЯ ДЖИНС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают ГЛОРИЮ ДЖИНС как компанию с дружелюбными коллективами, поддерживающими руководителями и возможностями обучения и карьерного развития. Часто отмечаются гибкий график, удобное расположение, стабильные и своевременные выплаты, корпоративные скидки и транспорт. Среди основных пожеланий — повышение дохода и регулярная индексация, увеличение штата и более четкое распределение обязанностей. Также упоминаются необходимость улучшить зоны отдыха, оборудование, коммуникацию, наставничество и организацию рабочих процессов.

Плюсы

  • Дружелюбный и отзывчивый коллектив
  • Гибкий и удобный график работы
  • Своевременная и понятная оплата труда
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Поддерживающее и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Не всегда хватает сотрудников в смене
  • Требуют улучшения зоны отдыха и условий для приема пищи
  • Встречаются сложности с коммуникацией и распределением обязанностей
  • Есть пожелания улучшить оборудование, наставничество и организацию процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Администратор магазина

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Работаю в компании более 5 лет и что могу сказать: отличный коллектив, ребята всегда готовы придти на помощь, отличная коммуникация. Работа интересная, оплата достойная, гибкий график.Так же развился навык работы в многозадачности и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий директор

Уже не работает в компании
5,0
Калининград, март 2025

Что нравится?

1) своевременная оплата труда (нет задержек ЗП/аванс); 2) возможность карьерного роста; 3) коллектив; 4) корпоративная скидка для сотрудников.

Что можно улучшить?

Компания всё время развивается, внедряет новые инструменты для работы....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Перспективы карьерного роста . Профессиональное развитие , во всех должностях . Лояльное отношение и понимание со стороны руководства .

Что можно улучшить?

Добавление штата , для улучшения и реализации всех рабочих процессов .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Элиста, март 2025

Что нравится?

-Обучение и развитие -Стабильная заработная плата -З/плата выплачивается 100процентов при выполнении плана продаж -Карьерный рост -Работа с опытными наставниками

Что можно улучшить?

-Повышение заработной платы -Улучшить комнату отдых...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Лояльность к сотрудникам, обучение, доступный карьерный рост (прошла в компании лично от ПК до УМ). Понимающие руководители. Стабильный заработок.

Что можно улучшить?

Планирование мероприятий, больше встреч и бесед с руководителями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор зала

Уже не работает в компании
5,0
Георгиевск, март 2025

Что нравится?

Работая в компании «Глория Джинс», я ценю множество положительных аспектов, которые делают это место особенным. Во-первых, компания предлагает динамичную и вдохновляющую рабочую атмосферу, где каждый сотрудник может проявить свои иде...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Визуальный мерчандайзер

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Прекрасный коллектив, дружелюбные и ответственные люди. Понимающее руководство. Ценят старания и дают волю творчеству, поддерживают в развитии. На работе чувствую себя «в тепле», считаю это самым важным.

Что можно улучшить?

Всем дово...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,3
Химки, март 2025

Что нравится?

Возможность построить удобный график, близость к дому, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Было бы не плохо повысить зп и набрать более опытный административный персонал,а не девочек 20 лет +- Функционал уборщика тоже ли...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2025

Что нравится?

хорошие отношения к сотрудникам. качественное одежда и скидки сотрудникам.

Что можно улучшить?

осень много времени находится на ногах, сего один раз отдых за 12 часов очень мало.

Администратор

Уже не работает в компании
4,2
Ноябрьск, март 2025

Что нравится?

График, зарплата, гибкость, официальность Это все плюсы данной работы

Что можно улучшить?

Можно сделать удобнее вливание в коллектив и перестать сокращать штат при каждом удобном и неудобном случае