1. ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
5 330 отзывов
1-2
820
2-3
1 079
3-4
1 237
4-5
2 815
«ГЛОРИЯ ДЖИНС» — популярный российский бренд одежды, основанный в 1988 году в Ростове-на-Дону и специализирующийся на джинсах, casual wear и детской моде. Компания предлагает доступные коллекции из качественных тканей, ориентированные на молодежь и семьи, с акцентом на тренды и комфорт. Сеть магазинов охватывает тысячи точек в России и за рубежом, включая онлайн-магазин с доставкой. «ГЛОРИЯ ДЖИНС» известна сезонными распродажами, коллаборациями и собственной производственной базой. Генеральным директором является Басов Максим Дмитриевич, способствующий расширению ассортимента и цифровизации.
Отзывы (5330)
Собеседования (174)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГЛОРИЯ ДЖИНС"
Руководитель:Басов Максим Дмитриевич
Дата регистрации:1988
ИНН:6166019871
КПП:616801001
ОГРН:1026104024737
ОКПО:27140255
Уставный капитал:40 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ГЛОРИЯ ДЖИНС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают ГЛОРИЮ ДЖИНС как компанию с дружелюбными коллективами, поддерживающими руководителями и возможностями обучения и карьерного развития. Часто отмечаются гибкий график, удобное расположение, стабильные и своевременные выплаты, корпоративные скидки и транспорт. Среди основных пожеланий — повышение дохода и регулярная индексация, увеличение штата и более четкое распределение обязанностей. Также упоминаются необходимость улучшить зоны отдыха, оборудование, коммуникацию, наставничество и организацию рабочих процессов.

Плюсы

  • Дружелюбный и отзывчивый коллектив
  • Гибкий и удобный график работы
  • Своевременная и понятная оплата труда
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Поддерживающее и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Не всегда хватает сотрудников в смене
  • Требуют улучшения зоны отдыха и условий для приема пищи
  • Встречаются сложности с коммуникацией и распределением обязанностей
  • Есть пожелания улучшить оборудование, наставничество и организацию процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Территориальный директор

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе пути для достижения целей. Это развивает навыки и коммуникации, например, я приобрела навык тренерство. И еще, компания все время меняется, что выводит из зоны комфорта и развивает меня как руководителя. Много новых...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,0
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Близко к дома , хороший коллектив с которым не хотелось расставаться

Что можно улучшить?

Можно было бы чуть лучше оплачивать труд , стоишь 12 часов на ногах и оплата этому не соответствует


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Мытищи, ноябрь 2022

Что нравится?

Работодатель хороший, отзывчивый и понимающий, всегда поможет если в этом есть нужда

Что можно улучшить?

Улучшить можно было бы заработную плату, добавить бесплатную форму, можно было бы поставить кулеры микроволновки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Близость к транспорту, зарплата без задержек, бонусы в виде скидки, как сотруднику магазина

Что можно улучшить?

Заработную плату, отношение администраторов магазина, время на отдых


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,2
Глазов, ноябрь 2022

Что нравится?

График работы, коллектив

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Визуальный мерчандайзер

Уже не работает в компании
2,7
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Удобно добираться до рабочего места, сменный график работы… на этом пожалуй преимущества заканчиваются

Что можно улучшить?

Оплата труда почасовая, но при этом не ясно почему обеденный перерыв 40 минут всего (20 мин идут в рабочие и н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,0
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Близко к дому, трудоустройство по ТК. Скидки сотрудникам, на этом все.

Что можно улучшить?

Отношение руководства, условия труда, хотя бы нормальную кухню для сотрудников, и раздевалок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

График удобный , рядом с домом , ЗП хорошая , люди добрые , милые

Что можно улучшить?

Отношения , рост в плане рабочего момента


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
3,7
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Зп без задержек,коллектив,можно перевестись в любой магазин.

Что можно улучшить?

Убрать эти дурацкие ступени : стажер,сотрудник,квалик,ибо ты с первого для выполняешь такую же работу как и квалифицированный работник ,но получаешь в т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Саратов, ноябрь 2022

Что нравится?

Молодой коллектив, интересные обучения и конкурсы от компании, возможность карьерного роста, неплохая зарплата

Что можно улучшить?

Нагрузка действительно большая, немногие с ней справляются и уходят. А из-за этого на оставшихся ложит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста