1. ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
5 330 отзывов
1-2
820
2-3
1 079
3-4
1 237
4-5
2 815
«ГЛОРИЯ ДЖИНС» — популярный российский бренд одежды, основанный в 1988 году в Ростове-на-Дону и специализирующийся на джинсах, casual wear и детской моде. Компания предлагает доступные коллекции из качественных тканей, ориентированные на молодежь и семьи, с акцентом на тренды и комфорт. Сеть магазинов охватывает тысячи точек в России и за рубежом, включая онлайн-магазин с доставкой. «ГЛОРИЯ ДЖИНС» известна сезонными распродажами, коллаборациями и собственной производственной базой. Генеральным директором является Басов Максим Дмитриевич, способствующий расширению ассортимента и цифровизации.
Отзывы (5330)
Собеседования (174)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГЛОРИЯ ДЖИНС"
Руководитель:Басов Максим Дмитриевич
Дата регистрации:1988
ИНН:6166019871
КПП:616801001
ОГРН:1026104024737
ОКПО:27140255
Уставный капитал:40 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ГЛОРИЯ ДЖИНС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают ГЛОРИЮ ДЖИНС как компанию с дружелюбными коллективами, поддерживающими руководителями и возможностями обучения и карьерного развития. Часто отмечаются гибкий график, удобное расположение, стабильные и своевременные выплаты, корпоративные скидки и транспорт. Среди основных пожеланий — повышение дохода и регулярная индексация, увеличение штата и более четкое распределение обязанностей. Также упоминаются необходимость улучшить зоны отдыха, оборудование, коммуникацию, наставничество и организацию рабочих процессов.

Плюсы

  • Дружелюбный и отзывчивый коллектив
  • Гибкий и удобный график работы
  • Своевременная и понятная оплата труда
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Поддерживающее и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Не всегда хватает сотрудников в смене
  • Требуют улучшения зоны отдыха и условий для приема пищи
  • Встречаются сложности с коммуникацией и распределением обязанностей
  • Есть пожелания улучшить оборудование, наставничество и организацию процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Администратор

Уже не работает в компании
4,3
Москва, май 2022

Что нравится?

График 2/2, хороший коллектив,возможность карьерного роста, непрерывное общение и развитие

Что можно улучшить?

Повышение зарплаты, остальное все хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,3
Мичуринск, май 2022

Что нравится?

Скидка на одежду, удобное расположение, оплата без задержек, не плохой коллектив

Что можно улучшить?

Отношение руководителя, больше времени на отдых, обед. Более удобный график работы и выше заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, май 2022

Что нравится?

Свобода выбора графика Быстрый карьерный рост Обучение на всех этапах получения квалификации

Что можно улучшить?

Заработная плата График поставок на магазин


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,2
Екатеринбург, май 2022

Что нравится?

Удобный график, можно совмещать с учёбой, хороший коллектив, программа лояльности для сотрудников

Что можно улучшить?

По моему мнению можно улучшить коммуникацию между сотрудниками и наладить зону отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, май 2022

Что нравится?

Свободный график,хороший коллектив,можно найти работу рядом с домом,нет задержки зп

Что можно улучшить?

Увеличить заработную плату,начальству научиться соблюдать личные границы в общении с обычными продавцами,улучшить условия отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
РостовнаДону, май 2022

Что нравится?

Хорошая зарплата, никогда не было задержек с выплатами, расширение кругозора

Что можно улучшить?

Весь карьерный рост зависит от связей. Задерживаться на работе на два и более часа это как здравствуйте Само собой не оплачиваются. Инде...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,3
Магнитогорск, май 2022

Что нравится?

Нравилось что можно брать выходные на нужное тебе время( предупредив за 2 недели составления графика). Близость к дому

Что можно улучшить?

Бывают загруженные месяца и мало двойных выходных. Нужно что б у каждого сотрудника было как м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
4,0
Нерюнгри, май 2022

Что нравится?

Рядом с домом, хороший коллектив, своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Много работы. За такой объем либо больше сделать оклад, либо за такой оклад меньше работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Тюмень, май 2022

Что нравится?

Плюсы: выбор графика, час обеда, официальное трудоустройство. Можно подняться по карьерному росту. Все условия есть.

Что можно улучшить?

Коллектив никакой. Управляющая сначала относится хорошо, затем начинает относиться плохо. Спраши...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,7
Москва, май 2022

Что нравится?

Берут без опыта работы Обучают новичков Удобный график работы

Что можно улучшить?

Сделать нормальные перерывы Отношения руководства к подчиненным Заработную плату Много чего можно улучшить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста