Отзывы сотрудников о работе в компании Движение Первых (Общероссийское общественно-государственное движение детей и молодежи)
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Большое кол-во проектов для молодежи. Имеются возможности для творческого развития
Что можно улучшить?
-Убрать ужасную систему обязательной регистрации на проекты: -убрать непонятные KPI - быть адекватнее в реализации проектов
Специалист по проектной деятельности
Что нравится?
Хорошая команда, з/п соответвует функциям. Руководитель идейный.
Что можно улучшить?
Офис, условия труда,
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Нравится все, опыт работы с детьми, педагогами, ведомствами и администрацией! Отличные проекты Движения, супер коллектив
Что можно улучшить?
Материально-техническое оснащение для кураторов муниципалитетов, больше обучения при трудоус...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свободный график, карьерный рост, работа с детьми.
Что можно улучшить?
Условия договора, руководителя с опытом, коллектив с образованием и опытом, зарплата
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Есть возможность посещать классные ивенты + дистанционная работа
Что можно улучшить?
Все устраивает. Никаких нареканий точно нет.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Достаточно удобно расположен центральный офис, заработная плата выплачивается без задержек.
Что можно улучшить?
При освобождении должностей не рассматривают действующих сотрудников, хотя уровень компетенций приходящих со стороны люде...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Неплохой офис в центре города, хороший вид на город, все современно.
Что можно улучшить?
1)Отсутствие ДМС и в будущем его не будет. 2)Неоплачиваемые переработки, сотрудники на постоянной основе вынуждены задерживаться в офисе, а когд...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Четкие задачи, отличные условия труда, замечательный коллектив, есть возможность для творческого роста.
Что можно улучшить?
Все на столько хорошо, что никаких изменений не требуется . Отличная организация!
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность организации, расположение офиса, молодой коллектив.
Что можно улучшить?
Структуру работы, корпоративную лояльность, операционный менеджмент.
Первый заместитель Председателя Совета регионального отделения по стратегическому развитию и финансово-экономическим вопросам
Что нравится?
Молодой коллектив Дружная команда Официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Четкий график работы Понятные и адекватные задачи Уровень оплаты труда