1. Европлан
Европлан
Европлан
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,1
947 отзывов
1-2
96
2-3
114
3-4
151
4-5
638
Европлан — автолизинговая компания, финансирует приобретение автомобилей в лизинг для юридических и физических лиц и предлагает автоуслуги. Наши клиенты представляют десятки отраслей экономики России и варьируются от крупнейших международных корпораций до небольших семейных предприятий. Наша команда насчитывает более 2500 профессионалов своего дела, активно вовлеченных в процесс развития автолизинговой отрасли.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЕВРОПЛАН"
Руководитель:Мизюра Сергей Николаевич
Дата регистрации:1991
ИНН:9705101614
КПП:770501001
ОГРН:1177746637584
ОКПО:16176014
Уставный капитал:120 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Европлан

Краткое содержание отзывов

22 августа

Компания может предложить низкую заработную плату и условия труда, однако сотрудники довольны своей работой и условиями премирования. Руководство помогает адаптироваться и поддерживает атмосферу. Они также отмечают заботу о сотрудниках: повышение зарплат, премии, даже вкусняшки на кухне! Особенно на кухне! Особенно - особенно! Сотрудники довольны компанией, работой и условиями премирования.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2023

Что нравится?

Свободный рабочий график по договорённости с руководителем. Возможность полной удаленной работы.

Что можно улучшить?

Описание таблиц и связей между ними


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2023

Что нравится?

Корпоративная культура.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,0
Москва, май 2023

Что нравится?

Корпоративная культура ДМС Различные ивенты

Что можно улучшить?

Уровень дохода Коммуникацию между отделами Оплата переработок Упростить корпоративные процессы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами и партнерами

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Возможность развиваться, увеличивать доход, отличный коллектив, система мотивации.

Что можно улучшить?

Например сделать корпоративную развозку.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Статус занятости не указан
2,0
Москва, май 2023

Возможность ответить на личный звонок по телефону, возможность уйти в туалет без разрешения двух руководителей

Старший менеджер отдела продаж

Статус занятости не указан
5,0
Москва, май 2023

Прекрасное руководство, позитивная команда, шикарный центральный офис, атмосфера в коллективе, справедливая зарплата

Ведущий эксперт

Статус занятости не указан
5,0
Москва, апрель 2023

Есть возможность работать на удаленке, нет ежесекундного надзора, сам руководишь своей работой

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Москва, апрель 2023

Плюсы в работе:
Эйчарка звонила сама.

Отрицательные стороны:
Я ее спросил, резюме начальнику отдела показала? Она сказала, что нет, и мол если в течение пару дней не позвонит, это будет значить что им что-то не подошло, ну как я понял...

Специалист Отдела урегулирования убытков

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2023

Что нравится?

В компании все прекрасно и по условиям, руководство отличное. Единственный минус оплата совершенно не соответствует объему работы.

Что можно улучшить?

Только заработную плату, но в компании с этим проблемы. Раздувают штат вместо того...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Череповец, апрель 2023

Что нравится?

Надежность, уверенность в том, что в назначенный день получишь белую зарплату. Нравится дружелюбная атмосфера и лёгкость в общении с коллегами.

Что можно улучшить?

Не хватает комнаты для отдыха у нас в офисе, но это не критично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста