1. Компания Самолет
Компания Самолет
Компания Самолет
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
1 703 отзывов
1-2
83
2-3
179
3-4
239
4-5
1 308
Компания Самолет — один из ведущих российских девелоперов в сфере жилищного строительства, основанный в 2012 году, специализирующийся на массовом и комфорт-классе жилья. Группа реализует крупные жилые комплексы в Московском регионе и других городах, используя собственные строительные мощности и проектные решения. Самолет интегрирует в проекты инфраструктуру, коммерческую недвижимость и социальные объекты, обеспечивая высокие темпы ввода жилья. Компания активно работает на фондовом рынке, привлекая инвестиции для масштабирования. Деятельность ориентирована на доступное жилье высокого качества с акцентом на инновации и цифровизацию процессов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "САМОЛЕТ"
Руководитель:Алыев Азер Микаил Оглы
Дата регистрации:2012
ИНН:2724245295
КПП:272401001
ОГРН:1212700009147
ОКПО:48879467

Отзывы сотрудников о работе в компании Компания Самолет

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Компания воспринимается как крупный и динамичный работодатель с интересными проектами, современными условиями и возможностями для профессионального развития. Сотрудники часто отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС, удалённый или гибридный формат и сильные команды. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, сложности во взаимодействии между отделами, недостаточную прозрачность карьерного роста и изменения организационной структуры.

Плюсы

  • Официальное оформление и своевременные выплаты
  • ДМС и расширенный социальный пакет
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Интересные масштабные проекты и задачи
  • Сильные коллективы, обучение и возможности развития

Минусы

  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Сложности коммуникации между подразделениями
  • Недостаточная прозрачность карьерного роста и повышения оплаты
  • Частые изменения структуры и организационных процессов
  • В отдельных отзывах отмечаются сокращения и нестабильность

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий инженер технического надзора

Уже не работает в компании
3,5
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильная заработная плата, оснащение рабочего места, спецодеждой.

Что можно улучшить?

Отношение к качеству а не к освоению. Бессмысленные совещания.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель Контакт-центра

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Свобода быть собой, возможности для профессиональной и личной самореализации, великолепная команда, амбиции компании, публичность

Что можно улучшить?

Создать программу опционов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Отличный работодатель! Всё вовремя, заботятся о своих сотрудниках.

Что можно улучшить?

Уровень дохода, доход


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Пару лет, как работаю удаленно. По самим процессам и по оплате меня все устраивает, так как компания адекватная и ценит своих сотрудников. Так как у меня нет социального общения, то чувствую, что начинаю деградировать, хотя с дугой с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер отдела продаж

Уже не работает в компании
4,8
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Хорошее начало старта в сфере недвижимости, есть карьерный рост. Крупная компания в которой все процессы налажены, работать комфортно. Все корпоративное оборудование выдают.

Что можно улучшить?

Доход стал падать, ушло много старых со...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Полный соц пакет, плюс ДМС

Что можно улучшить?

Уменьшить интенсивность труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий архитектор

Уже не работает в компании
3,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Удаленный режим работы, хорошая зарплата, техника со всем необходимым ПО.

Что можно улучшить?

Очень много работы, приходилось работать бесплатно в выходные. Дополнительно компания не оплачивает рабочие часы. Руководитель не умеет ста...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора по строительству

Уже не работает в компании
2,2
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Близость к дому. График работы. Заработанная плата труда. В столовой Были бесплатные завтраки, обеды, ужины, но всё это отменили.

Что можно улучшить?

В первую очередь необходимо улучшить подбор подрядчиков, как на проектирование, так...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер по данным

Уже не работает в компании
2,2
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильная и устойчивая работа, развитие работодателя как компании. Достаточно сильная управленческая команда

Что можно улучшить?

Нормировать рабочий график, ввести понятные процессы и KPI для сотрудников, выровнять оплату труда по р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Мне нравится в Самолете. Компания стабильная и все гарантии по ТК РФ соблюдают здесь. Перед тем как сюда устроиться, я работала юрисконсультом несколько лет. С недвижимостью была мало знакома. В Самолете в этом не увидели проблемы, д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста