Отзывы сотрудников о работе в компании Компания Самолет
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Компания воспринимается как крупный и динамичный работодатель с интересными проектами, современными условиями и возможностями для профессионального развития. Сотрудники часто отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС, удалённый или гибридный формат и сильные команды. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, сложности во взаимодействии между отделами, недостаточную прозрачность карьерного роста и изменения организационной структуры.
Плюсы
- Официальное оформление и своевременные выплаты
- ДМС и расширенный социальный пакет
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Интересные масштабные проекты и задачи
- Сильные коллективы, обучение и возможности развития
Минусы
- Высокая нагрузка и периодические переработки
- Сложности коммуникации между подразделениями
- Недостаточная прозрачность карьерного роста и повышения оплаты
- Частые изменения структуры и организационных процессов
- В отдельных отзывах отмечаются сокращения и нестабильность
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель отдела организации и управления документацией
Что нравится?
Возможность повышать свой профессиональный уровень приступая к реализации сложных задач в период кризиса
Что можно улучшить?
Пересмотреть систему мотивации персонала (администраторы и бэк офис). Регулярно пересматривать процессы, нап...
Frontend Developer
Что нравится?
Хороший подход к разработке, удаленная работа, возможности влиять на развитие продукта, адекватная ЗП
Что можно улучшить?
Рекомендую пересмотреть разработку по скраму. Я бы выбрал разработку по канбану, поскольку многие задачи из спр...
Заместитель генерального директора
Что нравится?
Большой работодатель, всегда вовремя зарплата и белая. Много разных привелегий
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Ведущий инженер ПТО
Что нравится?
- Зарплата. - Структура компании. - Коллектив. - Наличие ДМС. - Каждый четверг в главном офисе мероприятие с живой музыкой. - Огромный уровень поддержки. - Открытость ген директора.
Что можно улучшить?
- Премия. - 13 зарплата.
Диспетчер
Что нравится?
Возможность карьерного роста, развитие сотрудников, возможность обучаться на платформе и партнёрских программах
Что можно улучшить?
Взаимодействие с руководителями, систематизировать обязанности и алгоритм работы и взаимодействия меж...
Менеджер проектов по градостроительству
Что нравится?
Интересные и масштабные проекты, достойная зарплата. Коллектив хороший. Ноутбук попросил больший и мощный - купили. Возможна полная удаленка. Компания постоянно развивает себя, сотрудников и руководителей.
Что можно улучшить?
Уменьши...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Зп хорошая, компания имеет деньги, но на свои хотелки,а не для нужд работников. Компания взяла курс на цифровизацию, большинство бумажной волокиты переведено в электронный вид. Это радует.
Что можно улучшить?
кумовство. когда приходи...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
У меня достойные условия по оплате, хороший офис. Коллектив доброжелательный. Даже когда я только пришел, меня поддержали, помогли адаптироваться.
Что можно улучшить?
Бывают конфликтные ситуации с дольщиками, но все решаемо, поэтому...
Клиентский менеджер
Что нравится?
Удобный график, низкая зп, непонятный kpi
Что можно улучшить?
Коммуникация боссов с менеджерами отсутсвует.
Бизнес-аналитик
Что нравится?
Открытость к инновациям, уровень зп, формат работы
Что можно улучшить?
Пока не обнаружил явно проблемных зон, есть мелкие недочеты: - не всегда явно поставленные задачи, но их всегда можно уточнить