1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
25 882 отзывов
1-2
3 576
2-3
7 301
3-4
8 766
4-5
10 059
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (25882)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

График, рядом с домом, заработная плата во время, отпуск оплачиваемый

Что можно улучшить?

Заработную плату...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
3,3
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Своевременная заработная плата. Отпуск. Нет постоянного графика

Что можно улучшить?

Человеческое отношение к персоналу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,8
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Сплочённость магазинов внутри сектора. Заработная плата. Территориальное расположение магазинов.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к персоналу. Текучесть... График работы и выходных дней


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
2,8
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Рядом с домом, хорошее отзывчевое руководство, молодой персонал

Что можно улучшить?

Заработная плата очень маленькая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
3,2
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Очень хороший Грамотный, всегда подскажет и поможет. Последний Директор. Умничка

Что можно улучшить?

Можно было бы и зарплату поднять


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,0
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, адекватный директор, график 2/2. Работаешь по 14 часов, зарплата маленькая, постоянно таскаешь мешки и коробки тяжелые. Не рекомендую с больной спиной

Что можно улучшить?

Нанять элементарно грузчиков или продавцов му...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Стабильный доход. Возможность карьерного роста. Адаптация компании к требованиям рынка.

Что можно улучшить?

Уровень нагрузки. Лояльность к сотрудникам Формирование корпоративной культуры


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Удалённый формат, коллектив. Проработала не так много, поэтому не могу сказать про перспективы роста. Но слышала от коллег что они есть.

Что можно улучшить?

Сократить срок подключения сотрудников к внутренним ресурсам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по аренде

Уже не работает в компании
2,8
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Возможна удаленная работа,хороший молодой коллектив,стабильная зп

Что можно улучшить?

Сменить частично руководство,правильно распределить обязанности между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,5
Междуреченск, июнь 2022

Что нравится?

Зарплата без задержек и вовремя, был хороший коллектив. На учёт овощей, заставляли выходить в ночные смены.

Что можно улучшить?

Не дают отдохнуть в своё свободное время на обеде.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста