1. Мултон Партнерс
Мултон Партнерс
Мултон Партнерс
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 698 отзывов
1-2
123
2-3
296
3-4
514
4-5
990
Мултон Партнерс — российский производитель и дистрибьютор напитков и продуктов питания с сильной производственной сетью и научно‑исследовательским центром. Компания управляет несколькими крупными заводами по всей стране (от Санкт‑Петербурга до Владивостока) и выпускает широкий портфель соков, нектаров, морсов, пюре и других безалкогольных напитков, включая как массовые, так и премиальные бренды. Предприятие ориентировано на полный цикл: разработка продуктов в собственных лабораториях, соблюдение стандартов качества на всех этапах производства, контроль сырья и логистики, а также маркетинг и дистрибуция по розничным и оптовым каналам. Мултон Партнерс позиционирует себя как ответственный поставщик с локальным производством, значительными производственными мощностями и масштабной сетью клиентов по всей России и в соседних странах. Компания активно использует современные технологии и сертифицированные процедуры контроля качества для обеспечения безопасности и стабильных показателей производства.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МУЛТОН ПАРТНЕРС"
Руководитель:Паунич Радомир
Дата регистрации:15.04.1999
ИНН:7701215046
КПП:772901001
ОГРН:1025202617461
ОКПО:13235549

Отзывы сотрудников о работе в компании Мултон Партнерс

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Мултон Партнерс воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным набором социальных льгот. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, обучение и возможности развития. В то же время часть сотрудников указывает на уровень дохода, неравномерную нагрузку и многозадачность. Среди зон улучшения также называют внутренние коммуникации, бюрократию, отчетность, адаптацию новичков и прозрачность карьерного продвижения.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Дружный и профессиональный коллектив
  • Официальное оформление и социальные льготы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Поддержка со стороны руководства и наставников

Минусы

  • Уровень заработной платы и система премирования
  • Высокая нагрузка, многозадачность и переработки
  • Сложные процессы, бюрократия и избыточная отчетность
  • Недостаточная коммуникация между отделами и уровнями управления
  • Не всегда прозрачные карьерные возможности и качество адаптации

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Торговый представитель

Уже не работает в компании
2,3
Москва, январь 2022

Что нравится?

Белая Зар плата. Заранее плата вовремя. Служебный автомобиль. Кока кола за счёт компании

Что можно улучшить?

Карьерный рост , зп побольше. Лучше условия труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
4,7
Красноярск, январь 2022

Что нравится?

Стабильный,высокий доход.тренинги,высоко профессиональный коллектив

Что можно улучшить?

С 2006 по 2008 годы в сезон возили в день по 66 точек и 10 тонн загрузка.не каждый потянет такой объём работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по учёту готовой продукции

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, январь 2022

Что нравится?

Прозрачность зарплаты, прекрасный, отзывчивый коллектив, адекватное руководство

Что можно улучшить?

Не все руководители на своих местах, удаленность от места жительства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Маркетолог

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Всё нравится. Коллектив хороший. Крутые специалисты. Руководители могут легко научить сотрудников.

Что можно улучшить?

Всегда можно что-то улучшить, но тут мне всё нравится. Наверное можно было бы улучшить мебель и современность офис...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Графический дизайнер

Уже не работает в компании
1,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Зп была вовремя. Работа из дома. Отличный главный дизайнер. больше хорошего нет.

Что можно улучшить?

Заработок повысить, начальник говорил, что мне недоплачивают. Запретить менеджерам обижать, матом кричать и застращивать сотрудников...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Нижний Новгород, январь 2022

Что нравится?

Отношения в команде, есть возможность развиваться в разных направлениях.

Что можно улучшить?

Очень многое. Первостепенно повышение ЗП. Сотрудников сокращают и естественно распределяют нагрузку на остальных, новых не набирают. Количес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
3,0
Воронеж, январь 2022

Что нравится?

Своевременная "белая" зарплата, есть возможность карьерного роста, корпоративный транспорт. Пожалуй всё.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату процентов на 50%. При столь негативных и стрессовых условиях работы, заработная пл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
4,0
Не указан, январь 2022

Что нравится?

Престиж, имя, западная система управления, стандарты

Что можно улучшить?

Развивать сотрудников внутри компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проектов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Условия работы, плюшки для сотрудников, годовые бонусы, коллектив

Что можно улучшить?

скорость принятия решений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Близко к дому,удобно добираться. Возможность совмещать с подработкой

Что можно улучшить?

Зарплату,низкий доход


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста