НИПИГАЗ

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,0

840 отзывов

1-2

2-3

115

3-4

242

4-5

553

АО «НИПИГАЗ» — ведущий российский инжиниринговый центр, основанный в 1972 году как головной институт страны по переработке нефтяного газа в ведении Миннефтепрома. Компания осуществляет полный цикл управления проектами в нефтегазовой отрасли, включая проектирование, закупку и поставку оборудования, логистику, строительство, пусконаладочные работы и ввод в эксплуатацию объектов газопереработки, сжижения природного газа, газо- и нефтехимии, нефтепереработки, транспортировки продуктов и инфраструктуры. За более чем 50 лет работы реализовано свыше 100 крупных проектов, в том числе Амурский ГПЗ, «ЗапСибНефтехим», Московский и Омский НПЗ, «Ямал СПГ» и «Арктик СПГ-2», с участием ведущих мировых компаний вроде Fluor, Technip и Linde. НИПИГАЗ объединяет свыше 4500 специалистов в офисах Москвы, Санкт-Петербурга, Краснодара, Свободного и Тюмени, фокусируясь на EPC-контрактах (Engineering, Procurement, Construction) и повышении эффективности бизнеса заказчиков за счет передовых технологий и экспертизы. Сегодня компания входит в число крупнейших инжиниринговых и строительных фирм мира по версии ENR, продолжая диверсифицировать деятельность в нефтегазострой и смежные направления.

Отзывы (840)

Собеседования (38)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании НИПИГАЗ

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Интенсивность труда высокая, приходится много задерживаться.

2. Кадровая политика не ориентирована на кадровый рост сотрудников внутри предприятия, на руководящие позиции предпочитают брать из вне.

3. Отличная программа для вновь устроившихся (памятка, приветственный пакет).

4. Хороший офис, удобный график.

5. Программы для занятия спортом, забеги и т.д.

6. Удобное расположение.

7. Хорошее руководство конкретного отдела (кипасу).

8. Стремление к оптимизации и автоматизации процессов, использование удобного по для проектирования.

9. На сегодняшний день это лучшая фирма, в которой мне довелось работать.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,2

Тюмень, февраль 2025

Что нравится?

График работы, условия труда, комфортное рабочее место, дмс, спортивные занятия, досуг, корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Хотелось бы повысить уровень оплаты труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий инженер по организации строительства (Департамент трубопроводы и технологическое оборудование)

Уже не работает в компании

5,0

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Организация труда Коллектив Офис Релокационный пакет Масштабные проекты

Что можно улучшить?

Зарплату, отношение к переработкам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий инженер-проектировщик

Уже не работает в компании

5,0

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Удаленная работа, интересное направление проектирования КИПАСУ

Что можно улучшить?

Все отлично. Все нравится

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Повор на раздаче

Уже не работает в компании

4,7

Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

Очень приятная и привлекательная женщина. Всегда поможет и поддержит, войдёт в положение. Работать с ней одно удовольствие!

Что можно улучшить?

Все на высшем уровне. Менять не чего не нужно.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,3

Свободный, февраль 2025

Что нравится?

Хороший уровень ЗП плюс ежемесячное премирование. Оплата билетов на самолёт для всех членов семьи для перелётов 2 раза в год. Пакет ДМС.

Что можно улучшить?

Путевки в санатории почти не возможно получить. Хотелось бы что бы эта услуг...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан

4,0

Москва, февраль 2025

Минусы: интенсивность труда высокая, приходиться много задерживаться. Кадровая политика не ориентирована на кадровый рост сотрудников внутри предприятия, на руководящие позиции предпочитают брать из вне.

Сотрудник

Статус занятости не указан

2,0

Москва, февраль 2025

Отношение руководства к сотрудникам, нормированный рабочий день. Коммуникации между сотрудниками.

Инженер-проектировщик

Статус занятости не указан

3,0

Москва, февраль 2025

Возможность карьерного роста. Её нет совсем, если ты не готов жить на работе. Но даже если готов, это тоже не означает, что рост для тебя возможен. Побольше корпоративных мероприятий. Их тоже совсем нет, даже на новый год. Зарплаты по рынку средни...

Сотрудник

Статус занятости не указан

4,0

Москва, февраль 2025

Проводить корпоративы для сплочения и отдыха сотрудников, совместные выезды команд, в которых сотрудники в разных городах

Сотрудник

Статус занятости не указан

3,0

Москва, февраль 2025

Отличная программа для вновь устроившихся (памятка, приветственный пакет). Хороший офис, удобный график. Программы для занятия спортом, забеги и т.д. Отличный коллектив.