Отзывы сотрудников о работе в компании НИПИГАЗ
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Интенсивность труда высокая, приходится много задерживаться.
2. Кадровая политика не ориентирована на кадровый рост сотрудников внутри предприятия, на руководящие позиции предпочитают брать из вне.
3. Отличная программа для вновь устроившихся (памятка, приветственный пакет).
4. Хороший офис, удобный график.
5. Программы для занятия спортом, забеги и т.д.
6. Удобное расположение.
7. Хорошее руководство конкретного отдела (кипасу).
8. Стремление к оптимизации и автоматизации процессов, использование удобного по для проектирования.
9. На сегодняшний день это лучшая фирма, в которой мне довелось работать.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Прозрачная схема карьерного роста, важные в масштабах страны проекты
Что можно улучшить?
Коммуникация между бизнес-подразделениями
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Компания привлекает и вкладывает в молодых специалистов. Масштабные проекты. В дальнейшем, после, открываются интересные возможности.
Что можно улучшить?
Много чего.. HR. Работая в зарубежной компании осознал что эти люди могут и дол...
Эксперт по организации строительства
Что нравится?
Условия и соц. Пакет
Что можно улучшить?
Все было на хорошем уровне
Ведущий инженер-механик
Что нравится?
Даю отзыв: нипигаз это как и везде, в общем и в целом , но есть аспекты, которые отличают Нипигаз от типовых игроков. Это компания демократична и перспективна. Обязательное Тестирование при приёме на работу. Постановка целей и Годова...
Заместитель Главного инженера
Что нравится?
Соблюдается законодательство
Что можно улучшить?
Индексировать оклады
Ведущий специалист отдела сопровождения САПР
Что нравится?
Возможность роста, так как везде не паханое поле нерегламентируемых операций.
Что можно улучшить?
Индексирование зарплат, прозрачность карьерного роста, смена менеджмента большинства структур, бóльшая вовлечённость в процесс управляю...
Ведущий инженер
Что нравится?
Релокационный пакет, транспортная логистика.
Что можно улучшить?
Ввести вахтовый метод
Инженер-проектировщик 1 категории
Что нравится?
Отношения и условия для работы, хорошая организация проектов, честное и добросовестное отношение к своим сотрудникам, открытость
Что можно улучшить?
Систему поощрения сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Мероприятия от профсоюза, самостоятельно решать свои задачи, планируя свой день самостоятельно, свобода передвижения, трансфер до работы
Что можно улучшить?
Количество обучений в проф.области, развитие молодых специалистов
Менеджер проекта
Что нравится?
западный подход к работе, отличный высококвалифицированный опыт работы, участие в передовых проектах страны.
Что можно улучшить?
реконструкция основного здания