Отзывы сотрудников о работе в компании ПАО СБЕРБАНК
Старший специалист сектора сопровождения кредитных договоров
Что нравится?
Зп, дружный коллектив, хорошее место отдыха. Обеспечение всем необходимым для сотрудника. Наставничество на высоком уровне.
Что можно улучшить?
Повысить зп, возможно наладить коммуникацию от руководства к сотруднику.
Руководитель проектов
Что нравится?
Лояльный и гибкий. Есть возможность обучения, развития, карьерного роста
Что можно улучшить?
Рассмотреть возможность отпускного периода больше чем 28 календарных дней)))
Специалист по документообороту
Что нравится?
Всё нравится, хорошая оплата труда, премии, условия труда и коллектив
Что можно улучшить?
Расширить количество вакансий чтобы было больше рабочих мест
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Заработок, возможность продвижения по карьерной лестнице, условия труда, адекватный руководитель
Что можно улучшить?
Жаль что не ценят труд старых работников, говоря о том что они слишком дорого обходятся организации
Менеджер по продажам
Что нравится?
Лидер цифровизации, возможности для роста, грамотные коллеги
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату
Юрисконсульт
Что нравится?
Общие идеи Сбербанка, возможность обучения на СОБСТВЕННОЙ платформе по любому направлению, открытое к общению руководство, ДМС, бассейн, талантливые люди, корпоративные мероприятия.
Что можно улучшить?
Доход и возможность карьерного...
Специалист по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Офис,всегда можно подобрать ближе к дому,своевременная оплата труда
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Менеджер по продажам
Что нравится?
Очень много обучения, быстрый карьерный рост. Всевозможные слеты и сборы по работе и досуга. Спортивные мероприятия
Что можно улучшить?
Более тщательно подбирать персонал и больше вкладывать в обучение работников.
Старший специалист группы обслуживания вызовов
Что нравится?
Стабильный работодатель, широкий спектр услуг, уровень дохода.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Кредитный аналитик
Что нравится?
Своевременная оплата труда. Понятный функционал. Наставничество
Что можно улучшить?
Больше доверия к сотрудникам.