1. Перекрёсток
Перекрёсток
Перекрёсток
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,5
3 744 отзывов
1-2
643
2-3
767
3-4
987
4-5
1 793
Перекрёсток — сеть супермаркетов премиум-класса, основанная в 1995 году, входящая в X5 Group, предлагающая свежие продукты и товары через сайт perekrestok.ru с быстрой доставкой. Фокусируется на качестве, экологии и программе лояльности «ВкусВилл». Имеет сотни магазинов в городах России с широким ассортиментом. Работодатель с высоким рейтингом отзывов, подчёркивающий стабильность и бонусы в ритейле.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТОРГОВЫЙ ДОМ "ПЕРЕКРЕСТОК"
Руководитель:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОРПОРАТИВНЫЙ ЦЕНТР ИКС 5"
Дата регистрации:1995
ИНН:7728029110
КПП:772201001
ОГРН:1027700034493
ОКПО:34589240

Отзывы сотрудников о работе в компании Перекрёсток

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают стабильность компании, своевременные выплаты, удобный или гибкий график, близость магазинов к дому и доброжелательные коллективы. Положительно оцениваются обучение, возможности карьерного роста, официальное оформление и отдельные льготы. Среди повторяющихся пожеланий — повышение дохода, увеличение штата, более равномерная нагрузка и улучшение коммуникации между сотрудниками, руководителями и подразделениями. Также упоминаются вопросы к графику, перерывам, условиям отдыха и прозрачности мотивации.

Плюсы

  • Своевременная и стабильная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и взаимовыручка
  • Удобный или гибкий график работы
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Близость магазинов к дому и удобное расположение

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нехватка персонала увеличивает нагрузку и приводит к совмещению обязанностей
  • Не всегда хватает прозрачности в системе мотивации и начислении премий
  • Требует улучшения коммуникация между сотрудниками, руководством и подразделениями
  • Часть сотрудников отмечает проблемы с перерывами, графиком и балансом работы и отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Рядом с домом, своевременная оплата труда, дружный коллектив,развитие навыков,гибкий график

Что можно улучшить?

Повышение мотивации,развитие корпоративной культуры, поддержка профессионального развития,обучение персонала

Старший кассир

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Удобный график работы, корпоративное такси вечером до дома, очень низкий уровень зарплаты,

Что можно улучшить?

Затрудняюсь что либо комментировать, не брать на работу кого попало, в магазине всегда много работы

Старший пекарь

Уже не работает в компании
1,5
Мурманск, апрель 2026

Что нравится?

Директриса была хорошая и справедливая, но это её личные качества. Про остальное руководство хорошего сказать не могу

Что можно улучшить?

Условия труда, контроль над рачпредлениями обязанности и адекватную оценку способности реализов...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Самара, апрель 2026

Что нравится?

Руководители на местах отвратительные, делают всё возможное чтоб люди бежали сломя голову

Что можно улучшить?

Улучшить надо всё! Коллектив, условия труда, оплату труда, отношения руководящего состава.

Ассистент кассы самообслуживания

Уже не работает в компании
4,2
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, отсутствие штрафной системы, материальное стимулирование, нацеливание на положительный результат в работе.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, улучшение условий труда и продолжитель...

Категорийный менеджер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Хорошая компания, нечего сказать больше. Есть проблема с кадрами и сложность в работе из-за слабой автоматизации, но в целом если будет возможность устроиться на другую должность то можно и вернуться

Что можно улучшить?

Хорошая компа...

Старший директор

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2026

Что нравится?

лучшее на рынке из возможного в формате по г Смоленск Социальный пакет коллектив команд

Что можно улучшить?

нет придела совершенству увеличить заработную плату и количество новых супермаркетов

Старший директор группы

Уже не работает в компании
2,7
Москва, апрель 2026

Что нравится?

нравится официальное оформление, соблюдение ткрф, надежная компания, лидер рынка

Что можно улучшить?

очень большая нагрузка, постоянное желание экономить ФОТ, изменение мотивации в меньшую сторону, неэффективная коммуникация между от...

Директор супермаркета

Уже не работает в компании
1,0
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Зарплата без задержек, официальное оформление, оплата больничных

Что можно улучшить?

Наладить коммуникацию между отделами, свободный доступ к контактам внутри компании и отделам-а не как сейчас-найди то не знаю что. Коммуникацию руко...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Уфа, апрель 2026

Что нравится?

Нравилось общение с коллективом, такие же трудяги, как и я. Это и то, что платили во время.

Что можно улучшить?

Улучшить надо все. Условия труда, ведь мы работаем по 12 часов на ногах (сидеть нельзя), иногда даже покушать нет времени...