1. ПИК-Аренда
ПИК-Аренда
ПИК-Аренда
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,4
39 отзывов
1-2
12
2-3
5
3-4
3
4-5
22
Отзывы (39)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПИК АРЕНДА"
Руководитель:Змазнев Павел Андреевич
Дата регистрации:29.05.2018
ИНН:7707414760
КПП:770401001
ОГРН:1187746518541
ОКПО:28680278

Отзывы сотрудников о работе в компании ПИК-Аренда

Специалист клиентской поддержки

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Удалённая работа, удобный график, хороший коллектив, возможность иногда брать дополнительные смены.

Что можно улучшить?

Меня всё устраивает 👍 добавить нечего. Ну может добавить еще одного оператора в смену.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший региональный менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Дружелюбие и заинтересованность в развитиии сотрудника. Поддержка.

Что можно улучшить?

Коммуникация между смежными отделами, фиксированный свод правил


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, январь 2025

Что нравится?

Лояльное руководство, удобный график работы, дружный коллектив, интересная сфера деятельности.

Что можно улучшить?

Повысить оплату труда, улучшить коммуникацию между отделами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Григорьевка, ноябрь 2024

Что нравится?

Стабильная ЗП. Высокий уровень дохода. Лояльное отношение руководства.

Что можно улучшить?

Если бы были конференции, корпоративы и встречи с физическим присутствие сотрудников за счет компании то, компания была бы идеальной во всех с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор колл-центра

Уже не работает в компании
1,0
Не указан, ноябрь 2024

Что нравится?

удаленка, хорошая задумка сервиса, коллектив (не руководство)

Что можно улучшить?

Работать максимально не комфортно. Руководство считает, что нужно дергать по каждому пустяку и отвлекать тебя от работы, только так ты работаешь и ника...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,7
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Мое лучшее место работы. Удалённый формат работы, гибкий график работы, лояльное руководство. Всегда вовремя выплачивается заработная плата.

Что можно улучшить?

Должностные инструкции, уровень заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Хорошее понимающе руководство, удобный график, высокая зарплата

Что можно улучшить?

Я бы сделала выплаты ежедневные, но это не критично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Мой первый опыт удаленки - было страшно, что условия и доход будут отличаться от заявленных, но все максимально прозрачно и честно. Выплаты день в день, лояльное отношение руководства. На первых этапах постоянно помогают, не оставляю...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,8
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Отзывчивые коллеги, всегда помогут. Лояльное руководство. Прозрачная система премирования

Что можно улучшить?

Окладную часть (ставка в час). Сейчас она 200р -13%. Выходит около 29-32 тысячи в месяц окладом при графике 2/2 по 12ч. Все...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Полностью белая зп, командировки. В целом работать было комфортно

Что можно улучшить?

На моей позиции зарплата была по срочному договору, на собеседовании об этом не сказали, руководство не прислушивалось к идеям


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста