1. ПРОГРЕСС
ПРОГРЕСС
ПРОГРЕСС
Сайт:
Оценка компании
4,0
401 отзыв
1-2
32
2-3
60
3-4
89
4-5
259
Отзывы (401)
Зарплаты (2)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПРОГРЕСС"
Руководитель:Васильева Елена Владимировна
Дата регистрации:7 апреля 2022 года
ИНН:7841098188
КПП:784101001
ОГРН:1227800042975
ОКПО:74279704
Уставный капитал:50 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ПРОГРЕСС

Оператор

Уже не работает в компании
2,3
Липецк, июль 2024

Что нравится?

Зарплата белая, оплата питания корпоративный транспорт медицинское страхование

Что можно улучшить?

Уважение к работникам, начальство слишком надменно себя ведёт.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию территории

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2024

Что нравится?

Забота об коллективе, мы имеем не только оплату труда, но и много приятных бонусов. Так же работодатель предоставляет все необходимое для работы.

Что можно улучшить?

Мне все нравится, лучшая компания, где мне приходилось работать, за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, июль 2024

Что нравится?

Руководство думает и заботится о своих сотрудниках. Индексация З/П, корпоративный транспорт, отдых, частичная компенсация фитнес клуба. Отдых для детей сотрудников.

Что можно улучшить?

Хотелось бы на постоянной основе ввести кварталь...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию территории

Уже не работает в компании
3,7
РостовнаДону, июль 2024

Что нравится?

Стабильность, корпоративная культура. подход к решению вопросов.

Что можно улучшить?

ЗП, Соц выплаты , корпоративные мероприятия, условия труда. Мотивация личная и сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Красноярск, июль 2024

Что нравится?

Процесс работы налажен, хороший коллектив. Лояльное руководство, с которым можно договориться. Адекватные цели и задачи. Удобный график работы, один день на удаленке. ДМС, компенсация фитнеса или спортзала. Заработная плата без задер...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Иваново, июль 2024

Что нравится?

Атмосфера , коллектив , отзывчивость руководства . Предоставление корпоративного автомобиля

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы, хотя бы до средней по рынку в регионе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентаи

Уже не работает в компании
4,7
Липецк, июль 2024

Что нравится?

Стабильный доход, своевременные выплаты, веселый и дружный коллектив, удобный график, официальные больничные и отпуска, качественные товары за которые не стыдно. Корпоративные мероприятия.

Что можно улучшить?

Расширить полис ДМС, обе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Индексация з/п, обучение, стабильная и динамично развивающаяся компания. Узнаваемый бренд, лидер на рынке. Частые корпоративные мероприятия, расширенный соц. пакет.

Что можно улучшить?

Пока всё устраивает. В Липецке для офисных сотру...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Липецк, июль 2024

Что нравится?

Заработная плата и своевременная Индексация, Условия работы, возможность Развития

Что можно улучшить?

Доработать и точнее прописать ответственность сотрудников, для лучшего понимания и согласованности в команде


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Надежность, прекрасная компания, постоянно совершенствуется, уделяет много внимания профессиональному обучению, отличный социальный пакет.

Что можно улучшить?

увеличить количество обучающих программ, улучшить социальный пакет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста