1. Ресторанный Холдинг Тигрус
Ресторанный Холдинг Тигрус
Ресторанный Холдинг Тигрус
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
199 отзывов
1-2
7
2-3
21
3-4
41
4-5
152
Ресторанный холдинг «Тигрус» основан в 2005 году. На сегодняшний день команда холдинга создала и управляет 4 брендами. КЛЮЧЕВЫЕ БРЕНДЫ ХОЛДИНГА «ТИГРУС» Итальянский ресторан «Osteria Mario» Семейная, дружественная атмосфера солнечной Италии, неаполитанская музыка, только итальянские блюда с авторской подачей, и при этом демократичные цены. Ресторан «Bar BQ Cafe» Кухня – преимущественно мясная, фирменные бургеры, стейки, с добавлением хитов азиатской кухни и классических русских блюд. Большая барная стойка – важный элемент концепции. Бар представлен широкой коктейльной и винной картой, большим выбором пива. Музыка, освещение участвуют в создании атмосферы. Громкость и содержание музыки, интенсивность освещения меняются в зависимости от времени суток. Спортивные трансляции ключевых событий с больших экранов, а также показ любого спортивного мероприятия по заказу гостей. Кофейня «ZEST» – современная и уютная, здесь объединены два напитка – кофе и вино. Кофе варят из свежежаренных зерен двух видов – бразильской арабики и бленда арабики и робусты. В кофейной карте можно найти классические кофейные напитки, а также вариации кофе раф, напрмер с лавандой, пионом и базиликом, а также кофе на песке. Сорта вин взяты из линеек производителей Италии, Аргентины и Чили. В меню: выпечка, эклеры по оригинальным авторским рецептам, сладкие и несладкие тарты. Грузинский ресторан «Швили» - это Классическая грузинская еда на современный лад, с большим выбором вина, домашними напитками. Мясные хинкали из тонкого теста с ароматным бульоном внутри, хачапури классические и авторские, шашлыки, вкусные салаты с авторскими заправками и многое другое.
Отзывы (199)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Савченков Эдуард Владимирович
Дата регистрации:28 декабря 2016 года
ИНН:7704386138
КПП:770401001
ОГРН:5167746503194
ОКПО:06177892
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Ресторанный Холдинг Тигрус

Краткое содержание отзывов

22 августа

Отзывы сотрудников о компании положительные, такие как близость к дому, грамотные и организованные руководители, стафф питание. Что можно улучшить: ну очень лояльное отношение в компании, к сотрудникам. Нет дисциплины. Стабильная зп без задержек, хороший коллектив, гибкий график. Удобное рабочее место, удобное время работы и возможность гибкого регулирования рабочего графика. Прозрачная система выплат и карьерного роста. Хорошие условия труда для сотрудников.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Аниматор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2025

Что нравится?

Самое комфортное для меня лично место работы. Понимающее руководство, приятный коллектив, адекватные гости! Была вынуждена уволиться. Очень грустно

Что можно улучшить?

Все отлично, не знаю что здесь писать. Возможно можно улучшить зо...

Директор ресторана

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, июль 2025

Что нравится?

Зарплата без задержек. Международный Холдинг. Доброжелательное отношение к сотрудникам Компании. Высокоразвитая корпоративная культура. Современное обучение, развитие по карьерной лестнице. Работу стараются предлагать ближе к месту п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель генерального директора

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, июль 2025

Что нравится?

Коллектив и ценности компании. Условия работы, график и наличие возможности питаться по меню в ресторанах.

Что можно улучшить?

Скорость принятия решений, чаще встречаться на обзорные встречи по работе каждого отдела.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июль 2025

Что нравится?

Адекватное руководство, молодой и дружный коллектив, помощь стажерам, хорошая ставка и неплохой чай) Вцелом только позитивные эмоции от работы

Что можно улучшить?

Первое место работы, еще и общепит, но несмотря на это, даже не знаю,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании
4,3
Не указан, июль 2025

Что нравится?

Тебя поддерживают в желании расти и развиваться, приятный коллектив. Это место в котором ты можешь многому научиться и наслаждаться процессом выполнения своей работы

Что можно улучшить?

К сожалению бывают моменты когда приходится раб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Су-шеф

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Стабильность компании. Своевременная оплата труда . Взаимодействие персонала

Что можно улучшить?

Сервис . Оборудование на кухне


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар холодного цеха

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Выбор рабочего графика отличный. Шеф замечательный человек. Коллектив хороший. Без обмана и своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Я считаю что ничего улучшать не надо, так как у работодателя это всё проверено временем


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

стабильная зп без задержек, хороший коллектив, гибкий график

Что можно улучшить?

да в принципе все хорошо, всем доволен. алалаталалвдвщвьвьб


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Хостес

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, май 2025

Что нравится?

прекрасная атмосфера , отличный коллектив , хорошое , понимающие руководство

Что можно улучшить?

меня все устраивало , все хорошо организовано , отличный коллектив, гибкий график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Возможности и развитие себя как личность , хороший заработок , новые знакомства

Что можно улучшить?

Условия труда , меньше контроля над сотрудниками , и лояльность


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста