Отзывы сотрудников о работе в компании ТИТАН-2, холдинг
Главный специалист ценообразования
Что нравится?
Адекватность восприятия. Принимают и помогают решить вопросы сотрудника. Много площадок на которых есть возможность поработать
Что можно улучшить?
Возможность роста, индивидуальный подход к оценке сотрудников. Возможность рассмотреть...
Ведущий инженер отдела контроля качества
Что нравится?
Работа связана с сооружением важнейших объектов атомной энергетики и промышленности (АЭС), что дает уникальный опыт и чувство причастности к глобальным задачам. Заработная плата выплачивается своевременно, без задержек. Уровень доход...
Главный специалист отдела снабжения
Что нравится?
Все хорошо . Карьерный рост. Удобное место расположение . С плаченный коллектив
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками и зарплата . Порекомендую коллегам
Главный специалист контрольно-ревизионного отдела
Что нравится?
Условия комфортные, зп без задержек, хороший коллектив, интересные локации
Что можно улучшить?
Дополнительное обучение в повышении квалификации, досуг в не рабочее время
Ведущий инженер по нормированию
Что нравится?
Отличная, стабильная компания, с хорошим уровнем заработной платы
Что можно улучшить?
Рассмотреть возможность повышения заработной платы на более высокий уровень
HR-специалист
Что нравится?
Здесь работают эксперты высокого класса. Для молодого специалиста это мощный интенсив по прокачке навыков в инженерии, строительстве или менеджменте.
Что можно улучшить?
Вернуть горячий завтрак для сотрудников ИТР и обеспечить беседк...
Главный специалист отдела подбора и адаптации персонала
Что нравится?
1. Деньги: Конкурентная зарплата, всегда вовремя (дважды в месяц), без серых схем. Плюс ежегодная индексация — приятно, что компания следит за инфляцией. 2. Люди: Очень теплая атмосфера внутри. Руководитель адекватный, коллеги отзывч...
Ведущий специалист
Что нравится?
Прозрачность задач и свобода их реализации. Место расположения. Условие труда.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы.
Главный эксперт-аналитик
Что нравится?
Рост личной компетенции в инженерных и управленческих вопросах. Конкурентная заработная плата.
Что можно улучшить?
Взаимодействие между отделами. Корректность при постановке задач. Качество питания.
IT специалист
Что нравится?
Опыт работы над международным проектом, работа с иностранными коллегами, практика языка
Что можно улучшить?
Нет базы данных сотрудников холдинга с фотографиями и контактными данными