1. Фонд капитального ремонта многоквартирных домов города Москвы
Фонд капитального ремонта многоквартирных домов города Москвы
Фонд капитального ремонта многоквартирных домов города Москвы
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
2,9
71 отзыв
1-2
22
2-3
25
3-4
12
4-5
19
Отзывы (71)
Вакансии (12)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ФОНД КАПИТАЛЬНОГО РЕМОНТА МНОГОКВАРТИРНЫХ ДОМОВ ГОРОДА МОСКВЫ
Руководитель:Кескинов Артур Львович
Дата регистрации:12.03.2015
ИНН:7701090559
КПП:770201001
ОГРН:1157700003230
ОКПО:42002071

Отзывы сотрудников о работе в компании Фонд капитального ремонта многоквартирных домов города Москвы

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июль 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика работы, близость к дому, отношения между работниками среднего звена

Что можно улучшить?

Делопроизводство, взаимосвязь между отделами, культура и отношение руководства к работникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Не указан, июнь 2024

Что нравится?

Расположение, помещение, коллектив. Если бы соблюдался, то график работы. Транспортная доступность.

Что можно улучшить?

Соблюдать договорённости в плане оплаты труда и повышения по службе. Научиться организовывать работу так, чтобы н...

Начальник отдела строительного контроля по ЦАО г. Москвы

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Работа в организации, работа с людьми, взаимодействие с ОИВ, общение с собственниками на собраниях, все это позволило развить в себе коммуникабельность и ораторские навыки. Реализация программы позволяет почувствовать себя частью цел...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер строительного контроля

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Из плюсов ,коллектив у нас был отличный. Именно у нас было адекватное руководство нашего отдела.

Что можно улучшить?

Если вы хотите никогда не узнать как это быть инженером-строителем, то работая в ФКР у вас это прекрасно получится....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-сметчик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, май 2024

Что нравится?

Хороший коллектив, хорошее руководство, своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Увеличить доход сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
2,5
Москва, май 2024

Что нравится?

Офис в центре, на этом плюсы заканчиваются. Минусы нет смысла перечислять

Что можно улучшить?

Поднять зарплаты, ставить адекватные задачи, регламентировать свою деятельность.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Уровень заработной платы, удаленность от дома, функционал сотрудника.

Что можно улучшить?

Выбор рабочего графика, парковка для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, март 2024

Что нравится?

Возможность получить хороший опыт в капитальном ремонте инженерных систем и в общем многоквартирных домов, в общении с жителями в том числе с очень тяжёлыми. Если не отлынивать от прямых обязанностей и не лениться, то можно получить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий Инженер управления приемки выполненных работ

Уже не работает в компании
2,2
Москва, февраль 2024

Что нравится?

белая зарплата, социальные гарантии, бытовые условия (туалеты, комнаты приема пищи,чистота)

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,3
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Близко к дому, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Организацию работы сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста