1. ЮНИРЕСТ
ЮНИРЕСТ
ЮНИРЕСТ
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,0
81 отзыв
1-2
4
2-3
18
3-4
14
4-5
52
ЮНИРЕСТ - правообладатель бренда ROSTIC'S. Мы вместе с нашими франчайзинговые партнёрами развиваем сеть ресторанов быстрого обслуживания ROSTIC'S. ROSTIC'S в цифрах: ▪️ 19 партнёров ▪️ 1 200+ ресторанов в России ▪️ 35 000+ сотрудников ▪️ 10 000 000+ посетителей в месяц
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЮНИРЕСТ"
Руководитель:Шаманская Татьяна Владимировна
Дата регистрации:15.11.2005
ИНН:7722561551
КПП:774301001
ОГРН:1057749069839
ОКПО:79357277

Отзывы сотрудников о работе в компании ЮНИРЕСТ

Директор

Уже не работает в компании
5,0
Нижневартовск, март 2025

Что нравится?

Динамичный режим работы, отличное руководство, шикарный коллектив, интересные мероприятия, хорошая зп

Что можно улучшить?

Все устраивает, работа, которая дает стабильность и уверенность в завтрашнем дне


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Член бригады

Уже не работает в компании
5,0
Люберцы, февраль 2025

Что нравится?

Справедливость, умение находить компромисс, всегда идет на встречу!

Что можно улучшить?

Меня все устраивало , на тот период жизни работала с удовольствием .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник ресторана

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2025

Что нравится?

Свобода в выборе графика работы. Близость к дому. Карьерный рост быстрый. Бесплатное питание.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, и много текучести сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник ресторана быстрого питания

Уже не работает в компании
5,0
Балашиха, январь 2025

Что нравится?

Гибкий график Удобное расположение Белая зарплата Взаимодействие руководства с партнерами

Что можно улучшить?

Все отлично и так!! Но кассиров оставить за кассой, а поваров на кухне


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
2,8
Люберцы, декабрь 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика, дружелюбный коллектив, возможность научиться чему-то новому

Что можно улучшить?

Каждому сотруднику нужно будет поднять зарплату, возможность оставить у себя медицинскую книжку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник ресторана

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Своевременная оплата труда, коллектив дружный и веселый, работал в одной комманде

Что можно улучшить?

Ничего улучшать не нужно, все нравится, продолжайте также развиваться, как и развивались! Конечно как и всем хотелось бы повысить з...

Менеджер смены

Уже не работает в компании
4,0
Нижневартовск, сентябрь 2024

Что нравится?

Хорошо возможность карьерного роста, дружный коллектив, бесплатная медицинская книжка

Что можно улучшить?

Заработную плату, а так все хорошо. Остальное устраивает, за исключением огромного количества обязанностей, которые приходится...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Не указан, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому. Руководство помогает, в случае огромного потока людей

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками. Условия труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Балашиха, июнь 2024

Что нравится?

Нету ничего что бы нравилось .

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. График ставили такой как удобный им , полотенца не больше 2 что бы вытереть руки .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Пушкино, май 2024

Что нравится?

гибкий график, возможность брать доп смены и выходить в удобное для тебя время, дружелюбие в коллективе, кофе с директором, достаточное кол-во корпоративов.

Что можно улучшить?

условия труда, а именно питание для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста