Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс Крауд
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Яндекс Крауд воспринимается как удобный вариант удалённой работы и подработки с гибким графиком, возможностью совмещать занятость с учёбой, семьёй или другой работой. Сотрудники часто отмечают дружелюбный коллектив, поддержку наставников, понятные процессы, обучение и официальное оформление с социальными гарантиями. При этом часть отзывов указывает на невысокую или нестабильную оплату, нехватку заданий и зависимость дохода от их доступности. Среди зон улучшения также называют коммуникацию, скорость поддержки, прозрачность отдельных процессов и ограниченные возможности карьерного роста.
Плюсы
- Удалённый формат и возможность работать из разных мест
- Гибкий график и возможность совмещать работу с другими занятиями
- Дружелюбный коллектив, наставники и поддерживающие руководители
- Обучение, понятные инструменты и налаженные процессы
- Официальное оформление и социальные гарантии
Минусы
- Невысокий уровень оплаты по мнению части сотрудников
- Нестабильный поток заданий и зависимость дохода от их наличия
- Не всегда оперативная поддержка и обратная связь
- Сложные, меняющиеся или недостаточно прозрачные правила
- Ограниченные возможности карьерного и доходного роста
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист 1 категории. Сектор сбора и обработки офлайн-данных (Поддержка бизнеса)
Что нравится?
Удобный график работы - свободный, без постоянного контроля со стороны руководства. Задачи бывают разные, иногда интересные.
Что можно улучшить?
Заработную плату. Кропотливая работа за копейки
Медиапланер
Что нравится?
Четкие инструкции и регламент. Удобный график. Много работы. Есть разнообразные задачи.
Что можно улучшить?
За 3 года оплата не поднималась. Если хочешь повысить зарплату, нужно больше времени работать.
Руководитель проектов T&D/L&D
Что нравится?
Гибкость - можно о многом договориться, интересные задачи, сильные люди, опыт в избытке
Что можно улучшить?
Грамотное распределение нагрузки в проектах, постоянно ускоряться и попадать в качели выгорания не самый лучший кейс.
Оператор call-центра
Что нравится?
Своевременная оплата труда. Отношение к коллегам и коллектив. Соблюдение ТК РФ.
Что можно улучшить?
Оплату, хотя она зависит от самого работника в большей части.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работаю четвертый год, нравится, что я могу трудиться по 4 часа в день, совмещать работу и учебу. Никуда выходить не надо, все дистанционно. Предлагают участие в разных проектах, чтобы повысить свою экспертизу. Полный соц.пакет.
Что...
Специалист по контекстной рекламе
Что нравится?
Доступная среда для развития. Возможность работать в удобное время. Этичное и бережное общение между сотрудниками. Компенсация расходов на интернет.
Что можно улучшить?
Направление на месте не стоит. Да, проблемные места существуют,...
Асессор
Что нравится?
Удаленная работа имеет массу преимуществ, говорю это осознанно, после 15 лет госслужбы. Моя нынешняя работа меня устраивает на все 100 %, это интересный, ответственный, современный формат, для которого нужно поддерживать определенный...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобно удаленная работа, з/пл вовремя и белая, больше плюсов нет.
Что можно улучшить?
З/пл не конкурентоспособная. Можно устроиться на одну з/пл, а по факту намного ниже. Огромные несоизмеримые требования относительно оплаты. Постоян...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Честная оплата труда, всегда вовремя. Дополнительные плюшки типа страховки, бесплатного обучения, телемедицины. Насыщенная корпоративная жизнь.
Что можно улучшить?
Меня всё полностью устраивает. С удовольствием продолжаю работать.
Младший специалист по тестированию
Что нравится?
Возможность работать удаленно, в удобное время. Возможность совмещать с основной работой
Что можно улучшить?
Низкая оплата. Интерфейс не адаптирован под мобильные устройства. Плохо проработаны многие инструкции.