Отзывы сотрудников о работе в компании MERLION
Краткое содержание отзывов
Отзывы сотрудников о компании: хороший коллектив, хорошее руководство, своевременная и достойная оплата труда, удаленка, работа не сложная. Что можно улучшить: повысить зарплату ещё никогда не лишнее, хотелось бы дмс. Отсутствие персональных рабочих мест в офисе и отсутствие стандартных наборов прав у сотрудников создают проблемы для коммуникации между сотрудниками. Сотрудники вынуждены запрашивать доступ через sd и ждать, иногда, по несколько дней. Руководство компании не предпринимает никаких действий для решения этой проблемы.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Супервизор
Что нравится?
Корпоративная программа лояльности, заработная плата, условия труда
Что можно улучшить?
Вывести всех сотрудников на удалённую работу и переоборудовать офис под склад
Аналитик
Что нравится?
Хорошая зарплата, возможность удаленки
Что можно улучшить?
Каръерный рост, стабильность компании
Администратор пункта выдачи
Что нравится?
График и нормальная зарплата, адекватное начальство.
Что можно улучшить?
В моем городе нет абсолютно никакого карьерного роста.
Аналитик коммерческого отдела
Что нравится?
Отличная команда, неформальное общение. Задачи согласуются в начале месяца, нет проблем с приоритизацией, за твой ресурс голосуют чья задача важнее - сами заказчики. Мой руководитель очень лоялен, всегда найдет время включиться в про...
Управляющий магазином
Что нравится?
Близость к дому, своевременные выплаты, комфортная атмосфера
Что можно улучшить?
Логистика, составление точного плана работы, административный отдел, улучшить обучение сотрудников
Продавец-консультант
Что нравится?
Довольно понятный мотивационный план
Что можно улучшить?
Качество руководителей
Оператор контакт-центра
Что нравится?
Классное обучение, классные руководители групп
Что можно улучшить?
Урезать строгость чек-листа для операторов
Продавец-кассир
Что нравится?
Близость к дому, возможность подстроить график под себя, высокий заработок
Что можно улучшить?
Мотивацию для стремления сотрудников получить премию
Руководитель направления удаленного сервисного обслуживания и продаж
Что нравится?
онлайн формат работы
Что можно улучшить?
уровень дохода персонала
Продавец-кассир
Что нравится?
Хорошие условия труда, стабильная зарплата. Официальное трудоустройство!
Что можно улучшить?
Честность руководства оставляет желать лучшего