Отзывы сотрудников о работе в компании Азиатско-Тихоокеанский Банк
Краткое содержание отзывов
Работа в центре имеет ряд преимуществ, таких как близость к дому, условия работы, подход к работе, отзывчивость и помощь в решении сложных задач. Однако, есть и недостатки, такие как плохое обучение, доисторические программы, постоянные штрафы и отрицательная атмосфера в коллективе. Несмотря на это, молодому специалисту для старта работы в компании может быть очень хорошо. Резюме должно содержать ключевые преимущества и недостатки работы в компании.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Близость к дому, условия работы, подход к работе, отзывчивость, помощь при решении каких то сложных задач.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому , карьерный рост, коллектив, стабильность , отличное руководство
Что можно улучшить?
Уровень дохода , повысить качество обучения
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
близость к дому, своевременное начисление заработной платы, дмс
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками, стиль руководства, система депремирования
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Место для начинание карьерного роста хорошее, заработная плата составляется из оклада + % от продаж. Чем больше и качественней работаешь,тем выше у тебя премия. Коллектив дружный,хороший. Все друг другу помогают, начинающих специалис...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близкое расположение офиса с домом и вообще большое количество офисов
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками слабо налажены. Премиальная часть з/п. Невозможность договориться по графику работы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Расположение офиса в центре города. Удобный современный офис, хоть и нет комнаты отдыха. Благодаря низкой заработной плате научилась ценить деньги и научилась экономить! А благодаря странному коллективу и руководству, научилась береч...
Консультант колл-центра
Что нравится?
Когда я работала. Был очень дружный коллектив, хорошие руководители.
Что можно улучшить?
Хотелось бы чтоб давали больше времени на отдых
Начальник офиса корпоративно-розничное направление
Что нравится?
Близко к дому, и оклад, а также не привязанность к рабочему месту
Что можно улучшить?
График, мотивацию, новые базы клиентов
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильность в заработной плате, отличный коллектив, перспективный банк.
Что можно улучшить?
Расширить территорию обслуживания
Руководитель управления лояльности
Что нравится?
Гибридный график работы, удаленно с посещением офиса несколько раз в неделю.
Что можно улучшить?
Необходимо вывести премии и КПИ для сотрудников продуктовых подразделении. Улучшить прозрачность рассчёта дохода.