Главная /
Работодатели /
Алкогольная Сибирская группа (АСГ)

Алкогольная Сибирская группа (АСГ)

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,3

511 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

372

Алкогольная Сибирская группа (АСГ) — один из крупнейших российских производителей крепкого алкоголя, основанный в 1993 году как ликероводочный завод «Омсквинпром» в Омске. Компания производит широкий ассортимент водок под брендами «Пять Озер», «Белая Березка», «Хаски», «Богатство Сибири» и «Капиталъ», а также настойки, бальзамы, сибирские специалитеты «Сиббиттер» и игристые вина «Beatrice» на мощных заводах в Сибири и Подмосковье. АСГ успешно занимается дистрибуцией как собственной продукции, так и импортных премиум-брендов, включая шотландский виски J&B от Diageo, обеспечивая поставки в 80 регионов России с объемом реализации около 10 млн декалитров в год. В штате более 1200 сотрудников, задействованных в производстве, логистике, продажах и управлении, что позволяет группе входить в тройку лидеров рынка и занимать лидирующие позиции по продажам водки российского производства в мире.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Алкогольная Сибирская группа (АСГ)

Краткое содержание отзывов

22 августа

Отзывы сотрудников о компании позитивные, но с небольшим количеством конструктивных предложений по улучшению работы. Они отмечают, что компания крупная и пробиться в должности реально, однако они недовольны графиком работы, низкой зарплатой и отсутствием полноценного рабочего дня. В целом, сотрудники довольны адекватными зарплатой и коллективом, а также хорошим руководством.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Торговый представитель

Уже не работает в компании

1,8

Липецк, май 2022

Что нравится?

Официальная заработная плата

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,5

Омск, май 2022

Что нравится?

Хорошая организицая процессов, дружный коллектив и отличная поддержка трудового коллектива со стороны HR.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Рабочий производственного цеха

Уже не работает в компании

5,0

Омск, май 2022

Что нравится?

Устроился недавно кладовщиком, пару месяцев назад. Работаю в ночную смену с 8 вечера до 8 утра, ухожу домой всегда вовремя. Должность не самая высокая, но зп неплохая, на квартиру и продукты хватает, и ещё остаётся на разные траты.

Ч...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший экономист-финансист

Уже не работает в компании

3,5

Омск, май 2022

Что нравится?

Организовано питание, вычитается сверхлимита из заработной платы. Удобное место расположение

Что можно улучшить?

Не ценят сотруников в Омске отношение как к дешёвой рабочей силе. Очень низкие зарплаты у Омских сотрудников, самая деше...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

Не указан, май 2022

Что нравится?

Работодатель знает свое дело. Платят зарплату своевременно, а самое главное деньгами не обижают. У нас есть "старички" в коллективе, им за стаж положены выплаты, тут тоже все четко.

Что можно улучшить?

иногда приходится перерабатывать

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по верификации

Уже не работает в компании

2,2

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, своевременная выплата зарплаты, работа соответствовала интересам

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками

Инженер-программист

Уже не работает в компании

4,8

Краснодар, апрель 2022

Что нравится?

Возможность удалённой работы, коллектив, мотивация

Что можно улучшить?

Вести расширение IT-штата

Грузчик

Уже не работает в компании

5,0

Омск, апрель 2022

Что нравится?

Свободный график. Хороший коллектив. Прекрасное место работы.

Что можно улучшить?

Общение между коллективом.

Супервайзер по продажам

Уже не работает в компании

2,8

Омск, апрель 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. Близко к дому. Дружелюбный персонал.

Что можно улучшить?

Коутчинг и наставничество Ежедневные получасовые онлайн собрания (мотивация). Строгая консолидация информации. Оперативность. Конкурентность....

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,5

Омск, апрель 2022

Что нравится?

Сила и статус бренда, коммуникации внутри компании, своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

сервисы и надежность ПО

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста