1. Альфа-Банк
Альфа-Банк
Альфа-Банк
Сайт:
Оценка компании
4,5
20 074 отзывов
1-2
749
2-3
1 553
3-4
2 298
4-5
16 242
Альфа-Банк — ведущий частный банк России, основанный в 1990 году с активами около 11,3 триллиона рублей, занимающий вторые позиции в рейтингах по активам и надежности. Банк фокусируется на розничном сегменте, активно внедряя цифровые решения, онлайн-сервисы и мобильный банкинг, где удерживает лидерство по версии Markswebb. Альфа-Банк входит в топы по народному рейтингу на Банки.ру и по надежности от Bankiros.ru, предлагая широкий спектр продуктов для физлиц и компаний. Сеть из около 400 отделений и тысяч партнерских точек обеспечивает удобный доступ по всей стране. В 2025 году банк показывает стабильный рост ключевых показателей и высокую финансовую устойчивость.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АЛЬФА-БАНК"
Руководитель:Соколов Андрей Борисович
Дата регистрации:1991
ИНН:7728168971
КПП:770801001
ОГРН:1027700067328
ОКПО:09610444

Отзывы сотрудников о работе в компании Альфа-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы характеризуют Альфа-Банк как крупного работодателя с возможностями удалённой и гибридной работы, обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, ДМС, удобные цифровые инструменты и поддержку коллег. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, жёсткие планы и зависимость дохода от KPI или клиентских оценок. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству процессов, графикам и уровню оплаты на отдельных позициях.

Плюсы

  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты и понятная система мотивации
  • ДМС и другие корпоративные льготы
  • Дружелюбные коллективы и поддержка руководителей

Минусы

  • Высокая нагрузка, планы и требования к KPI
  • Доход на отдельных позициях зависит от премий и клиентских оценок
  • Неравномерное качество руководства и обратной связи
  • Сложные процессы и слабая коммуникация между подразделениями
  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной или просит пересмотреть премирование

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2024

Что нравится?

Личный подход к каждому сотруднику Мотивация для роста Обучения и новая информация про свою деятельность

Что можно улучшить?

Зоны для отдыха Оборудование


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по выдачи пластиковых карт

Уже не работает в компании
5,0
Калининград, июль 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика , ответственный подход к каждому сотруднику , всегда помогут .

Что можно улучшить?

Отношение в коллективе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, июль 2024

Что нравится?

Лично для меня это прекрасная работа. Каждый день с удовольствием хожу в современное отделение банка, в котором мне приятно работать с премиальными клиентами. На зарплату пожаловаться не могу, у меня большие премии к окладу при услов...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, июль 2024

Что нравится?

Эта работа связана с постоянными разъездами и встречами с клиентами. Мне это нравится, тем более что транспортные расходы и мобильная связь оплачиваются. Ежемесячный заработок во многом зависит от меня, поэтому стараюсь в день делать...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Прозрачная система мотивации, размер оплаты труда, стабильная выплата зп в одни даты.

Что можно улучшить?

Бизнес процессы, взаимодействие между департаментами и службой поддержки, соотношение плановых показателей с реальными условиям...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Саранск, июль 2024

Что нравится?

Свободный график, отличный коллектив, хороший уровень заработной платы.

Что можно улучшить?

Адаптацию новых сотрудников. Самостоятельное обучение. Систему оценок.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес советник

Уже не работает в компании
5,0
Ульяновск, июль 2024

Что нравится?

Порядочность, забота о сотрудниках, внимательность к сотрудникам. Созданы планы адаптации для новых сотрудников.

Что можно улучшить?

Всё устраивает, спасибо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Ирбит, июль 2024

Что нравится?

Отличный уровень дохода , коллектив ,премии, повышение квалификации

Что можно улучшить?

Ничего добавить не могу, Вернуть потребительское кредитование


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,0
Светогорск, июль 2024

Что нравится?

График удобный это единственный плюс. Связь не компенсируется, а чтобы получать как указано, это надо надо сутками работать без выходных

Что можно улучшить?

Оплату труда, так как приложение где можно отслеживать, отражает не верную и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Операционный сервисный менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, июль 2024

Что нравится?

Быстро обучаешься и всегда в курсе нововведений. Все проблемы всегда быстро решались. Руководство поддерживает своих сотрудников

Что можно улучшить?

График не всегда удобен , особенно если есть дети!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста