Отзывы сотрудников о работе в компании ББР Банк
Сотрудник
Негативные отношения между руководством и подчинёнными в этой организации проявляются в интригах, скандалах и большой текучке кадров. Управление здесь осуществляется некомпетентно, а внутренняя норма доходности (ВНД) не доработана и провоцирует ко...
Главный менеджер по работе с клиентами
Оптимизировать систему обучения сотрудников всех подразделений, создать комфортные условия труда во Владивостоке, поддерживать доброжелательные отношения с коллегами из других регионов.
Руководитель направления
Меня полностью устраивает моя работа. Я очень доволен своей профессией и коллегами. У нас замечательный коллектив, своя столовая, корпоративный транспорт, а также предоставляется ДМС и конкурентоспособная заработная плата.
Начальник отдела документационного обеспечения Административного управления
Уровень дохода, отказ от ежегодных корпоративных мероприятий (например, номинаций в различных категориях по итогам года) Близость к дому, стабильность в выплате зарплаты, наличие соцпакета и расширенного ДМС.
Сотрудник
Компания использует программное обеспечение, которое было разработано в древние времена, и это вызывает удивление у новых сотрудников. Тем не менее, коллектив здесь хороший, заработная плата достойная, предоставляется добровольное медицинское стра...
Сотрудник
Организация корпоративного питания. Забота о сотрудниках и ответственное отношение к ним. Своевременное перечисление заработной платы.
Кассир-контролер
Пересмотр приоритетов в работе и улучшение взаимодействия между оперзалом и кассой, а также выполнение всех заказов по закупке канцелярии, оргтехники и т.д. были важными задачами, которые я стремился выполнить. Мне было удобно работать недалеко от...
Сотрудник
Все, что можно было улучшить, на мой взгляд, уже на пути к совершенству! Дальше - больше. Отзывчивость и поощрение инициативы, дружелюбный коллектив и стремление помочь. Заинтересованность в сотрудниках и их успешной адаптации в Банке. Программа Д...
Сотрудник
Распределить сотрудников по задачам, чтобы не тратить время клиентов, работая в условиях многозадачности, - это хороший подход. Также стоит отметить, что фиксированный оклад, корпоративные скидки и сертификаты являются привлекательными условиями т...
Специалист контакт-центра
- отношения в коллективе
- методы оценки сотрудников
- стабилизация нагрузки на работников
- график работы
По всем пунктам - полный провал. Привилегии для сотрудника банка, зарплатный проект: стабильная зарплата, социальный пакет.