1. ГКУ МО Специальный центр Звенигород
ГКУ МО Специальный центр Звенигород
ГКУ МО Специальный центр Звенигород
Оценка компании
4,4
5 отзывов
1-2
0
2-3
0
3-4
2
4-5
3
Отзывы (5)
Вакансии (4)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ "СПЕЦИАЛЬНЫЙ ЦЕНТР "ЗВЕНИГОРОД"
Руководитель:Киреев Роберт Викторович
Дата регистрации:28.01.2005
ИНН:5015006501
КПП:501501001
ОГРН:1055012500102
ОКПО:08901702

Отзывы сотрудников о работе в компании ГКУ МО Специальный центр Звенигород

Помощник/ассистент руководителя

Уже не работает в компании
3,7
Звенигород, апрель 2026

Что нравится?

Доступность руководителя, можно всегда прийти на приём и обсудить рабочие вопросы

Что можно улучшить?

Доверие к сотрудникам, организация в ручном управлении

Заместитель начальника отдела систем связи и оповещения

Уже не работает в компании
4,8
Звенигород, март 2026

Что нравится?

Близость к дому, отношение к работникам

Что можно улучшить?

Больше заработную плату

Старший эксперт

Уже не работает в компании
5,0
Звенигород, декабрь 2025

Что нравится?

Коллеги, график работы, условия рабочего места, руководитель

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы, поощрение сотрудников за инициативу

Начальник отдела

Уже не работает в компании
4,8
Звенигород, январь 2025

Что нравится?

Грамотный, коммуникабельный. Заботится о людях. Имеет большой опыт оперативной и управленческой работы в области МЧС

Что можно улучшить?

Целесообразно нацелить своих непосредственных заместителей на организацию работы по горизонтальн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инспектор по пропускному режиму, стрелок

Уже не работает в компании
3,5
Звенигород, сентябрь 2024

Что нравится?

Регулярные выплаты премий, внимание к юбилярам. Забота о здоровье работников (медосмотры)

Что можно улучшить?

Условия труда некоторых служб. Доведение заработной платы до современного уровня жизни.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста