1. Группа Актион
Группа Актион
Группа Актион
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 856 отзывов
1-2
173
2-3
331
3-4
407
4-5
1 156
Группа «Актион» — российский холдинг, предоставляющий услуги для бизнеса в области медиа, маркетинга, коммуникаций и консалтинга; структура группы включает агентства и проекты, ориентированные на аналитические исследования, PR, рекламные кампании и цифровые решения. Компания работает с корпоративными клиентами по комплексным задачам продвижения, формирования репутации и развития брендов, а также предлагает обучающие и HR-решения для бизнеса. В составе группы присутствуют подразделения, отвечающие за продажи, проектный менеджмент, IT-поддержку и консультационные услуги. Дата основания указана как 1994 год, официальный сайт — https://action.group/.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА АКТИОН"
Руководитель:Стариков Алексей Николаевич
Дата регистрации:1994
ИНН:7702379103
КПП:770301001
ОГРН:1157746234084
ОКПО:42770048

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа Актион

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Группу Актион чаще описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и понятной системой дохода. Сотрудники отмечают дружелюбные коллективы, лояльных руководителей, обучение, возможности развития и карьерного роста, комфортные офисы и удалённый формат для части позиций. Среди зон для улучшения — уровень оклада и премирования, высокие планы и интенсивность продаж, качество клиентской базы, технические сбои и коммуникации. Часть сотрудников также упоминает переработки, короткие перерывы и недостаток зон отдыха.

Плюсы

  • Своевременная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и поддерживающее руководство
  • Обучение, наставничество и возможности развития
  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • Комфортные офисы и возможность удалённой работы на части позиций

Минусы

  • Часть сотрудников считает оклад и премии недостаточными
  • Высокие планы продаж и интенсивная нагрузка
  • Качество и актуальность клиентской базы требуют улучшения
  • Технические сбои и недостаточная стабильность рабочих программ
  • Упоминаются переработки, короткие перерывы и нехватка зон отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
1,8
Не указан, июль 2023

Что нравится?

Офис, месторасположение

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам, больше свободы на рабочем месте, более гуманное отношение к сотрудникам во время обучения, уровень зарплаты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Ульяновск, июль 2023

Что нравится?

Всегда стараются мотивировать сотрудника. Нету депримаций, а так же поощряют активных и целеустремлённых сотрудников

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, команда крутая но часто случается что руководство не слышит мен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
4,0
Не указан, июль 2023

Что нравится?

Удаленный форма работы, возможность самостоятельно планировать задачи, комфортный офис, техника

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками и руководством, убрать давление, гонку за "успешным успехом"


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,0
Новосибирск, июль 2023

Что нравится?

Высокий процент от продаж, оплачиваемое обучение, корпоративы

Что можно улучшить?

Убрать переработки, холодный обзвон, систему продаж изменить, обучить руководителей управлению персоналом, не препятствовать выходу сотрудников на боль...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, июль 2023

Что нравится?

График 5/2, чудесный молодой коллектив, рядом с домом, современный бизнес-центр

Что можно улучшить?

Отношение руководителей. В голове только деньги и ничего больше. Деятельность, которая неактуальна в наши дни. Работа для роботов (бе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Шеф-редактор

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2023

Что нравится?

Удобный формат удалённой работы. Большая нагрузка, но она компенсируется достойной зарплатой. Профессиональные руководители, которые готовы помогать и объяснять новые требования и форматы работы

Что можно улучшить?

Смягчить вертикаль...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июль 2023

Что нравится?

Четкое соблюдение ТК РФ, своевременные выплаты зп, два раза в месяц, хорошее отношение в коллективе

Что можно улучшить?

Уровень дохода среднерыночный, работы достаточно много


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Ярославль, июль 2023

Что нравится?

Понравились бизнес тренеры на первоначальном этапе обучения, но как только переходите к практике, особо никто ничего объяснять не будет, только требовать!

Что можно улучшить?

Улучшить оплату, т. к рабочий график практически не нормир...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2023

Что нравится?

В целом если ты хочешь зарабатывать, нужно и пахать как следует , это скорее всего везде так. Я работала на справочных системах и продавала хорошо и поощряли меня не плохо , я довольна была всем , руководством довольна осталась на вс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июль 2023

Что нравится?

мне попался классный коллектив, к сожалению, это всё))) ещё есть хорошая столовая внутри здания, идти никуда не нужно, особенно зимой это плюс.

Что можно улучшить?

- много склоков в коллективах - менеджеры среднего звена постоянно де...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста