1. Группа ЛСР
Группа ЛСР
Группа ЛСР
Сайт:
Оценка компании
3,8
913 отзывов
1-2
105
2-3
161
3-4
213
4-5
538
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГРУППА ЛСР"
Руководитель:Мехович Татьяна Юрьевна
Дата регистрации:31 января 2017 года
ИНН:9710023915
КПП:771001001
ОГРН:1177746078047
ОКПО:11161516
Уставный капитал:20 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа ЛСР

Краткое содержание отзывов

21 августа

Отзывы сотрудников о компании в целом отрицательные. Это связано с неэффективной работой рекрутеров и низким уровнем зарплат. Объявления висят месяцами, а уровень оплаты труда не указан. Условия для отдыха хорошие, но могут быть недостаточными. Что нравится: дисциплина, порядок, хорошее отношение к сотрудникам. Что можно улучшить: расширить дмс, повысить заработную плату.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор пульта управления

Уже не работает в компании
1,5
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

Только официальное оформление, больше ничего не нравится. И стабильные выплаты. Более менее стабильный график.

Что можно улучшить?

Условия труда и не заставлять работников заниматься не своей работой. А то ощущение что ты должен рабо...

Машинист башенного крана

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

Здесь меня полностью устраивают условия работы, я целый год работаю в этой компании, отношение хорошее, зарплату платят вовремя. Это для меня главное, потому что, когда напряженная работа, должна быть и отдача.

Что можно улучшить?

Вс...

Электромонтер

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

Классно, что когда приходишь работать в новую компанию, тут обговаривают не только чистый заработок, но ещё и социальные условия. Причем, они тут очень даже нормальные.

Что можно улучшить?

Но до некоторых моментов надо еще доработать...

Машинист мостового крана

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Близость к дому, развозка бесплатно, график шикарный, коллектив, раздевалка, душевые, столовая с большой скидкой, выпечка, молоко либо кефир.

Что можно улучшить?

Места отдыха, краны под ремонтировать, освещение, биотуалеты расширить...

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Компания имеет один из лучших показателей стабильности, стабильные условия труда

Что можно улучшить?

Абсолютно необдуманно нанимают персонал на руководящие должности, высокомерные и некомпетентные заместители начальников

Делопроизводитель-кладовщик

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Хорошая стабильная компания. Дружный коллектив. Хорошие руководители. Взаимодействие между отделами налажено. Своевременные выплаты, все по ТКРФ (отпуск, больничный, декрет).

Что можно улучшить?

За время работы в компании процессы, к...

Специалист отдела сопровождения продаж

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Все-таки работа у меня интересная, клиентов веду, по всем этапам сделки консультирую. В общем-то поэтому много всего полезного знаю. И чем дальше, тем больше развиваюсь. Меня это радует, потому что знания - это большое преимущество....

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2026

Что нравится?

Работодатель вполне мне подходит, компания крупная, известная, в принципе, сказал бы, что меня устраивает.

Что можно улучшить?

Бывают, конечно, моменты, когда хочется поделиться парочкой клиентов с кем-нибудь ещё, но пока такой персп...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Возможность карьерного роста, на этом преимущества заканчиваются. Карьерный рост возникает из за большой текучки.

Что можно улучшить?

Коммуникация между руководством и подчинёнными. Повысить уровень дохода, улучшить условия труда.

Ведущий специалист коммерческого отдела

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Адекватное руководство, рыночная зарплата, обязательные ежегодные премии (13ая зарплата). Гибридный график работы.

Что можно улучшить?

Очень бюрократизированная компания, практически каждое решение проходит через согласования со всем...