1. Детский мир
Детский мир
Детский мир
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
7 062 отзывов
1-2
1 377
2-3
2 048
3-4
2 034
4-5
2 681
ГК «Детский мир» — лидер российского рынка детских товаров. Наша розничная сеть насчитывает более 1000 магазинов в России, Беларуси и Казахстане. Команда Детского мира — это более 18 тысяч сотрудников, объединенных идеей подарить счастливое детство каждому ребенку. А еще «Детский мир» — это: • Одна из старейших компаний на рынке России — в 2022 году мы отпраздновали свой 75 юбилей! • Системообразующее предприятие, а это значит, что даже в кризисные периоды мы не сокращаем штат и продолжаем выплачивать полную заработную плату! • Один из крупнейших, привлекательных и надежных работодателей России по версии известных рейтингов! • Более 100 новых магазинов каждый год, а это 300 руководящих позиций, на которые мы в первую очередь рассматриваем действующих сотрудников. Карьерный рост — это про нас! • Крупная сеть магазинов на территории России. Благодаря нам каждый может найти работу рядом с домом! • Команда профи, потому что мы заботимся о профессиональном росте наших сотрудников, проводим корпоративные обучения и тренинги. У каждого есть возможность развиваться в интересующем направлении! Работа у нас — это чистый доход, реальный рост и настоящая стабильность!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДЕТСКИЙ МИР"
Руководитель:Решетников Валерий Аркадьевич
Дата регистрации:1947
ИНН:5053047604
КПП:505301001
ОГРН:1065053021440
ОКПО:93662053
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Детский мир

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный и гибкий график, близость рабочего места к дому, своевременные выплаты и дружелюбные коллективы. Положительно оцениваются лояльность руководителей, обучение, возможности карьерного роста, официальные гарантии и комфортные зоны отдыха. При этом часть сотрудников указывает на низкий или нестабильный доход, нехватку персонала и рабочих часов, из-за чего растёт нагрузка. Также упоминаются сложности во взаимодействии между подразделениями, избыточная отчётность, устаревшее оборудование и необходимость улучшить мотивацию.

Плюсы

  • Удобный и гибкий график работы
  • Своевременные выплаты и стабильность
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты труда не всегда соответствует нагрузке
  • Нехватка персонала и рабочих часов
  • Высокая многозадачность и перераспределение обязанностей
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Избыточная отчётность и отдельные технические проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по интернет заказам

Уже не работает в компании
3,7
Москва, май 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, место для роста, если хочешь остаться в продажах.

Что можно улучшить?

Заработную плату сотрудникам и все будет прекрасно, тогда у вас не будет такой текучки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по товару

Уже не работает в компании
3,8
Москва, май 2025

Что нравится?

Коллектив,но тут куда попадешь,мне повезло,корпоративное обучение,возможность карьерного роста,можно попробовать себя от кассира,сборщика интернет-заказов,работника склада и руководителя.Корпоративная одежда(футболки),не нужно думать...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель погрузчика

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Возможность заработать,хорошие условия труда,дружный коллектив,

Что можно улучшить?

Уравнивание заработной платы на всех участках(работа одинаковая - а з/п разнится на весомую сумму)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрисконсульт судебно-претензионного управления

Уже не работает в компании
4,8
Москва, май 2025

Что нравится?

Положительные моменты: 1. Корпоративная культура. В компании царит дружелюбная атмосфера, коллектив открыт к сотрудничеству. Руководство поддерживает инициативы сотрудников, что способствует профессиональному росту. 2. Соцпакет и усл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Москва, май 2025

Что нравится?

Близко к дому, график можно подобрать себе по удобству Руководитель лучший!

Что можно улучшить?

Улучшить можно было бы зону отдыха, добавить микроволновку или хотя бы стулья хорошие


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по сбору заказов

Уже не работает в компании
2,7
Калининград, май 2025

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, хороший коллектив, но думаю это зависит от выбора магазина

Что можно улучшить?

за последние пару лет условия труда ухудшились, убрали льготы для сотрудников, сокращаются часы и соответственно з...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
4,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Компания с большой историей, все бизнес процессы налажены, хорошо функционируют и адаптируются к новым реалиям, понятный карьерный трек, большинство коллег и руководства достаточно адекватные и компетентные

Что можно улучшить?

Актуал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,0
Не указан, май 2025

Что нравится?

свобода в выборе графика, коллектив приятный, нет штрафов, есть зона отдыха

Что можно улучшить?

уровень заработной платы, так же не понятно, почему вакансия «продавец-кассир», а не консультант, т.к. в магазине нужно бегать за каждым...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Руководство и коллектив настоящие профессионалы, многозадачность из-за чего очень быстро проходит рабочий день

Что можно улучшить?

Повысить заработок персонала , уменьшить не нужную отчетность, увеличить штат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,8
Анапа, май 2025

Что нравится?

Коллектив самих продавцов был хороший, в начале было даже интересно работать, есть скидки для сотрудников

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам и заработную плату, а так же более четкое распределение обязанностей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста