1. ИК СИБИНТЕК
ИК СИБИНТЕК
ИК СИБИНТЕК
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,5
1 940 отзывов
1-2
231
2-3
535
3-4
691
4-5
797
ООО ИК «СИБИНТЕК» — российский ИТ-интегратор и сервисный провайдер, работающий с 1999 года и входящий в группу компаний, связанную с нефтегазовым сектором; компания предоставляет услуги системной интеграции, ИТ-аутсорсинга, разработки и внедрения информационных систем, автоматизации технологических процессов и сервисного обслуживания предприятий. СИБИНТЕК реализует проекты по созданию корпоративной ИТ-инфраструктуры, информационной безопасности, сопровождению бизнес-приложений и проектному консалтингу для клиентов из нефтегазовой отрасли, банковского сектора и госструктур. Компания имеет широкую филиальную сеть и дочерние общества, значительный штат технических специалистов и сертифицированные процессы управления качеством. Официальный сайт — https://www.sibintek.ru/, дата регистрации 26 августа 1999 года, уставной капитал 244 963 000 руб., директор — Попов Юрий Алексеевич.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИБИРСКАЯ ИНТЕРНЕТ КОМПАНИЯ"
Руководитель:Попов Юрий Алексеевич
Дата регистрации:26 августа 1999 года
ИНН:7708119944
КПП:772601001
ОГРН:1027700251314
ОКПО:51185455
Уставный капитал:244 963 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ИК СИБИНТЕК

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ИК СИБИНТЕК воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, возможности обучения и профессионального развития, а также удалённый или гибридный формат и вахтовые графики в зависимости от подразделения. Среди зон роста чаще всего называют уровень оплаты, карьерное продвижение, бюрократию и согласования, внутренние коммуникации, оснащение рабочих мест и бытовые условия на вахте.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Лояльное и внимательное руководство
  • Социальный пакет, ДМС и дополнительные бонусы
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы в отдельных подразделениях

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточно конкурентным
  • Карьерный рост и пересмотр дохода могут занимать много времени
  • Много бюрократии и длительных согласований
  • Требуется улучшить коммуникации и адаптацию новых сотрудников
  • Есть замечания к технике, оснащению офисов и бытовым условиям на вахте

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Директор проектов

Уже не работает в компании
3,8
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильность условий труда, зарплаты

Что можно улучшить?

Снизить кол-во бюрократии, бестолковых отчётов ради отчётов, начать делать дело вместо отчётов о том, что вы что-то собираетесь делать. Это болото.

Системный администратор

Уже не работает в компании
3,8
Губкинский, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильная работа, много нового опыта

Что можно улучшить?

Менеджент со стороны распределения заявок в системе учета

Старший IT архитектор

Уже не работает в компании
4,5
Самара, декабрь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив. Организация спортивных мероприятий: футбол, волоейбол, что где когда.

Что можно улучшить?

Устаревшиий офис для ИТ компании

Старший системный аналитик

Уже не работает в компании
1,5
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Медицинская страховка

Что можно улучшить?

Управленческие компетенции

Главный специалист управления капитального строительства

Уже не работает в компании
5,0
Самара, декабрь 2022

Что нравится?

близость к дому, лояльность в плане пропусков по уважительной причине

Что можно улучшить?

штат сотрдуников увеличить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

ДМС хороший, железо сильное, компания помогла в трудной жизненной ситуации

Что можно улучшить?

Зарплатный проект только у банка ДВБ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

-Хороший коллектив -Своевременная оплата труда -График отпусков

Что можно улучшить?

-отсутствие обучения -отсутствие контроля от руководства -заработная плата ниже среднего по рынку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист отдела информационных технологий

Уже не работает в компании
3,3
Иркутск, ноябрь 2022

Что нравится?

Переработки оплачиваются

Что можно улучшить?

Ценовая политика и тимбилдинги


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, команда

Что можно улучшить?

Коммуникации, мотивация


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер АСУТП 1 категории

Уже не работает в компании
4,2
Иркутск, ноябрь 2022

Что нравится?

Хорошая организация, своевременная оплата

Что можно улучшить?

условия для проживания


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста