1. Компания Самолет
Компания Самолет
Компания Самолет
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
1 703 отзывов
1-2
83
2-3
179
3-4
239
4-5
1 308
Компания Самолет — один из ведущих российских девелоперов в сфере жилищного строительства, основанный в 2012 году, специализирующийся на массовом и комфорт-классе жилья. Группа реализует крупные жилые комплексы в Московском регионе и других городах, используя собственные строительные мощности и проектные решения. Самолет интегрирует в проекты инфраструктуру, коммерческую недвижимость и социальные объекты, обеспечивая высокие темпы ввода жилья. Компания активно работает на фондовом рынке, привлекая инвестиции для масштабирования. Деятельность ориентирована на доступное жилье высокого качества с акцентом на инновации и цифровизацию процессов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "САМОЛЕТ"
Руководитель:Алыев Азер Микаил Оглы
Дата регистрации:2012
ИНН:2724245295
КПП:272401001
ОГРН:1212700009147
ОКПО:48879467

Отзывы сотрудников о работе в компании Компания Самолет

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Компания воспринимается как крупный и динамичный работодатель с интересными проектами, современными условиями и возможностями для профессионального развития. Сотрудники часто отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС, удалённый или гибридный формат и сильные команды. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, сложности во взаимодействии между отделами, недостаточную прозрачность карьерного роста и изменения организационной структуры.

Плюсы

  • Официальное оформление и своевременные выплаты
  • ДМС и расширенный социальный пакет
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Интересные масштабные проекты и задачи
  • Сильные коллективы, обучение и возможности развития

Минусы

  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Сложности коммуникации между подразделениями
  • Недостаточная прозрачность карьерного роста и повышения оплаты
  • Частые изменения структуры и организационных процессов
  • В отдельных отзывах отмечаются сокращения и нестабильность

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
4,2
Москва, май 2022

Что нравится?

Честный и надежный работодатель проверенный временем. Предоставляющий социальные гарантии

Что можно улучшить?

Подобрать руководство не относящиеся к ГК ПИК


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Современный офис, гибридный график, амбициозные цели, своевременная выплата заработной платы.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, хорошее рабочее место, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Коммуникация между подразделениями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Я недавно устроилась. Предложили хорошие деньги и интересную работу. Радует, что быстро удалось выйти на хороший уровень оплаты. Сейчас беру на себя решения более масштабных и серьезных задач, поэтому вполне рассчитываю на перспектив...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор международных проектов

Уже не работает в компании
3,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Отношение с подчинёнными. Возможность для реализации своих амбиций.

Что можно улучшить?

Международную ситуацию в мире. ))


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам недвижимости

Уже не работает в компании
3,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика и работа была рядом с домом.

Что можно улучшить?

На выходных чтобы были выходные, сменный график с возможностью распределения звонков на сменщика


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления закупок

Уже не работает в компании
4,2
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Возможность удаленной работы, обеспечение домашнего рабочего места техникой, лояльность.

Что можно улучшить?

На текущий момент условия труда не нуждаются в улучшении, только увеличение штата сотрудников для распределения обязанностей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор колл-центра

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность, внимательность к сотрудникам

Что можно улучшить?

Увеличение зарплаты с учётом инфляции


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Арт-директор

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Крупная, развивающаяся компания, сильная команда, большие цели

Что можно улучшить?

Коммуникацию между департаментами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Перспектива, рост, множество площадок для выбора, коллектив, развитие компании

Что можно улучшить?

Мотивацию для сотрудников, например, сделать бонусную часть в рамках 3-х месяцев


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста