1. Комус
Комус
Комус
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
1 878 отзывов
1-2
382
2-3
439
3-4
448
4-5
822
ООО «Комус» — крупная российская компания, специализирующаяся на оптовой и розничной продаже канцелярских товаров, мебельных и офисных решений, а также сопутствующих товаров для бизнеса и образования; компания также развивает логистику, дистрибуцию и сервисы для корпоративных клиентов. Комус объединяет розничные магазины и интернет-магазин, предоставляет комплексные поставки для офисов, учреждений и торговых точек, включая услуги по закупкам, снабжению и сервисному обслуживанию. В компании присутствуют отделы продаж, маркетинга, управления персоналом, бухгалтерии и IT для поддержки торговой и операционной деятельности. Основана в 1990 году, уставный капитал 1 000 000 руб., директор — Гречишкин Константин Алексеевич, сайт — https://www.komus.ru/.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОМУС"
Руководитель:Гречишкин Константин Алексеевич
Дата регистрации:1990
ИНН:7721793895
КПП:772201001
ОГРН:1137746399801
ОКПО:17513028
Уставный капитал:1 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Комус

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Комус воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным вниманием к условиям труда. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, адекватное руководство, обучение, карьерные возможности, питание и корпоративные льготы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень дохода, нагрузка и графики, коммуникация между отделами, бюрократия и недостаточная автоматизация. Часть сотрудников также хотела бы расширить удалённый или гибридный формат и доступность ДМС.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное оформление и социальный пакет
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Обучение, развитие и возможности карьерного роста
  • Комфортные условия труда, питание и корпоративные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • В отдельных подразделениях отмечаются высокая нагрузка и переработки
  • Коммуникация между отделами не всегда выстроена эффективно
  • Много бюрократии и ручных операций, не хватает автоматизации
  • Удалённый и гибридный форматы доступны не для всех должностей

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Товаровед-оператор

Уже не работает в компании
4,5
Домодедово, апрель 2023

Что нравится?

Все отлично! Коллектив, руководство, условия труда на высоте, однако, нагрузка огромна! Но переработки оплачиваются, все прозрачно и честно.

Что можно улучшить?

Немного уменьшить нагрузку — она огромна. Следует расширить штат сотрудн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по телепродажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Соц пакет, рядом с домом, коллектив, обучающие мероприятия и многое другое

Что можно улучшить?

Снижение нагрузки было бы идеальным вариантом для более комфортной работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
1,8
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Удаленка, крупная компания, возможность сделать ДМС со скидкой

Что можно улучшить?

Отношение к людям, постоянные переработки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,3
РостовнаДону, апрель 2023

Что нравится?

Официальное оформление, полностью белая заработная плата,скидка на продукцию для сотрудников

Что можно улучшить?

К сожалению вышестоящие руководство компании совершенно не интересно что происходит внутри отдельного дивизиона, магазин...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Не указан, апрель 2023

Что нравится?

Близость к дому, своевременная выплата ЗП, хороший коллектив и администратор

Что можно улучшить?

Руководство поменять, очень некомпетентное. Сделать нормальную систему привоза товара (завозят много того, чего не нужно, магазин малень...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Тула, апрель 2023

Что нравится?

Близко к центру города ,свободная система обедов и перерывов (уложиться в час)приятный коллектив ,за исключением парочки персонажей

Что можно улучшить?

Коммуникации между начальством и сотрудником


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Краснодар, апрель 2023

Что нравится?

Отличное руководство, нацеленное не на контроль, а на поддержку, взаимопомощь. Наставничество на высшем уровне, отзывчивость. Социальный пакет. Премии за перевыполнение.

Что можно улучшить?

Напрягает удаленность от города, на обед ос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический писатель

Уже не работает в компании
2,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Возможность удалённой работы Отличный коллектив Место для старта карьеры

Что можно улучшить?

1. Отсутствуют алгоритмы роста и развития сотрудников (компания этим не занимается); 2. Отсутствует нормальное обучение при вводе в должност...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

- стабильность (оформление,зп без задержек,больничные,отпуска) - корпоративная скидка сотрудников в интернет-магазине - узнаваемый работодатель, известное имя

Что можно улучшить?

- дресс-код в офисе,общение на «вы» и по имени-отчеств...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по компенсациям и льготам

Уже не работает в компании
4,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

близко к дому, свободный график, неформальное общение, в офисе нет дресс-кода

Что можно улучшить?

организационную структуру, уровень зп, автоматизированность процессов..


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста