Отзывы сотрудников о работе в компании Красная Поляна, НАО

Что нравится?

Консолидация персонала под брендом, дружелюбная экосистема, Тим билдинг, поощрение инноваций.

Что можно улучшить?

Я давно уже придумал решение, которое улучшит работу в любой организации, только требуется соответствующая технология н...

Что нравится?

Все отлично: условия труда, отдыха, обучение, коллектив, руководство. Место работы - красота Курорта, которая тебя окружает все время

Что можно улучшить?

Не соответствующая позиции заработная плата для тех, кто прописан в Сочи - нет...

Что нравится?

дают жилье спокойно(если семейная пара заселяют вместе) бесплатные пропуска на канатку, раздичные мероприятия( от дегустации алк до совместных фильмов/квн), каждые полгода можно было повышать должность(работала на швед.линии, потом а...

Что нравится?

Предоставление жилья Предоставление обедов и ужинов Есть повышения в должности Действует скидки для сотрудников Учебный портал, тренинги для сотрудников

Что можно улучшить?

Предоставления работникам жилья с детьми, матерям одиночкам...

Что нравится?

За время работы в Marriott я приобрел бесценный опыт работы с большими объемами и не освоил стандарты высокой кухни (которой нет) в условиях жесткого тайм-менеджмента. Однако, оглядываясь на этот этап, я вынужден отметить ряд системн...

Что нравится?

Шикарный курорт , есть чем заняться на выходных , есть скипасс , есть трансфер , скидки на рестораны

Что можно улучшить?

Уровень зп отстой Ниже рынка Руководство все в понебратстве , из-за этого процессы работают все криво косо

Что нравится?

Условия работы хорошие, есть соц пакет, очень красиво, для работы все материалы есть.

Что можно улучшить?

Были задержки зп (премиальная часть), неплохо было бы проводить тим билдинги, компания устоявшаяся, и работает по неизменным пр...

Что нравится?

Прекрасное руководство, отличный коллектив, работа на лучшем курорте страны, красивые виды, есть возможность влиять на свой график

Что можно улучшить?

Увеличить зарплату, вернуть компенсацию жилья, вернуть ДМС, а в остальном все хоро...

Что нравится?

Условия, организация труда, отношение к персоналу. Трансфер, питание, проживание, занятия спортом (ски-пасс).

Что можно улучшить?

Увеличение фонда ЗП. На рынке труда он обоснованный, но по факту низкий, необходимо индексировать.

Что нравится?

Стабильность выплат. Питание сотрудников, предоставление жилья в кампусах, апартах и вахтовом городке, доставка до места работы

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы - он очень низкий у специалистов по сравнению с другими куро...