1. Лаборатория Касперского
Лаборатория Касперского
Лаборатория Касперского
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
790 отзывов
1-2
19
2-3
70
3-4
168
4-5
568
Мы верим, что в будущем технологии улучшат жизнь всего человечества. Они уже делают это. Наша задача – обеспечить их безопасность, чтобы люди могли доверять инновациям и использовать безграничный потенциал технологического прогресса.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЛАБОРАТОРИЯ КАСПЕРСКОГО"
Руководитель:Касперский Евгений Валентинович
Дата регистрации:1997
ИНН:7713140469
КПП:774301001
ОГРН:1027739867473
ОКПО:46856491
Уставный капитал:100 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Лаборатория Касперского

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: Отличная организация труда, Комфортные условия работы, Высокий уровень коммуникации между руководством и сотрудниками, Большая вовлеченность hr в жизнь сотрудников, Честность коммуникаций.

Недостатки: Жесткий протокол увольнения, Зарплата ниже рынка, Плохое отношение hr не только к новичкам, но и к ветеранам (сотрудникам более 10 лет), Компания стала сверх бюрократичной и формализованной.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший разработчик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Профессиональная команда специалистов, готовых к любому форс мажору.

Что можно улучшить?

Условия отдыха и коллективные мероприятия.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Разработчик интерфейсов

Уже не работает в компании
3,7
Москва, май 2022

Что нравится?

Много плюшек вроде 100% оплачиваемого больничного (14 дней), дмс для детей, детские праздники

Что можно улучшить?

Коммуникация между менеджерами и рядовым составом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Соцпакет, задачи, бренд и продукты, уверенность в работодателе

Что можно улучшить?

Жёсткие ИБ требования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании
2,7
Не указан, май 2022

Что нравится?

1.Интересные задачи. 2.В целом прекрасные рядовые сотрудники (без менеджерского звена). 3.Корпоративная культура. 4.Забота о сотрудниках.

Что можно улучшить?

1.Очень слабые менеджеры. В ЛК в последнее время образовался откровенно сла...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Индивидуальный подход к условиям труда каждого из сотрудников и отзывчивый коллектив, менеджеры всегда помогают и идут навстречу. Прозрачность со стороны бизнеса и возможность открытого диалога с руководством.

Что можно улучшить?

На...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Корпоративная культура, внимание к сотрудникам, высокий уровень профессионализма сотрудников.

Что можно улучшить?

Стажерские программы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный администратор

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Отличный коллектив и хорошие креативные подарки на праздники

Что можно улучшить?

Нагрузка очень сильно прыгает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Известная компания, мероприятия с размахом, возможность роста(но Это не точно)

Что можно улучшить?

Все зависит от отдела в ИТ отделе все печально, ОЧЕНЬ много ненормативной лексики и демонического отношения к сотрудникам и абсолютно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по тестированию

Уже не работает в компании
3,8
Москва, май 2022

Что нравится?

Комфортабельный офис, коллектив, компенсация за питание, расположение офиса

Что можно улучшить?

Уменьшить бюрократию, сделать прозрачнее систему оценивания сотрудников, рассмотреть "перегибы" некоторых руководителей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по маркетинговым коммуникациям

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2022

Что нравится?

Персонал в компании очень тщательно отобран и приятно работать в таком коллективе, где все заинтересованны в общем деле.

Что можно улучшить?

Программа роста сотрудников внутри компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста