Отзывы сотрудников о работе в компании МегаФон
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МегаФон воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, обучение и возможность выбирать график, а для ряда ролей — удалённый или разъездной формат. При этом часть сотрудников считает доход ниже рыночного и критикует зависимость премий от KPI и планов продаж. Также встречаются замечания к переработкам, бюрократии, техническим сбоям и коммуникации между подразделениями. Условия и возможности роста могут различаться по должности, региону и конкретной команде.
Плюсы
- Официальное трудоустройство и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь коллег
- ДМС, компенсация связи и скидки на товары компании
- Обучение и возможности профессионального развития
- Гибкий график и удалённый формат для части должностей
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода ниже рыночного
- Премии зависят от KPI, планов продаж и внешних факторов
- Встречаются высокие нагрузки, переработки и неравномерный график
- Отмечаются бюрократия и сложная коммуникация между подразделениями
- Часть отзывов указывает на технические сбои и недостаточную поддержку новичков
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Территориальный менеджер
Что нравится?
У нас хороший коллектив, в салонах, которые мне вверены, когда появляются новички, к ним обычно все относятся очень доброжелательно. Практикуется взаимопомощь на высоком уровне, как только приходит новичок, его буквально берут в обор...
Директор салона
Что нравится?
В Мегафоне я работаю почти два года. Все это время стабильно получаю белую зарплату, два раза в месяц деньги приходят на карту. В соцпакет включен полис ДМС с большим количеством врачей.
Что можно улучшить?
Первое время после повышен...
Продавец
Что нравится?
Второй год я работаю в компании. Пришел без опыта, но трудоустройству это абсолютно не помешало. Первые два месяца были крутые доплаты к ЗП, пока продажи не вышли на должный уровень. По соцпакету никаких вопросов, даже ДМС со стомато...
Продавец
Что нравится?
Пока шло обучение, а это не много не мало два месяца, получала доплаты, которые были сверху заработанного на продажах. Продаж в то время было не густо, так что эти доплаты были отличным подспорьем в финансовом плане, чтобы не сдавать...
Специалист колл-центра
Что нравится?
Хорошо что можно выбирать график работы, мне лично удобно работать 4 часа утром и 4 часа вечером, а днем занимаюсь ребенком. При этом все равно у меня зп вполне норм. С выполнением норм у меня лично проблем никаких не возникает, да и...
Специалист колл-центра
Что нравится?
На работу устроилась пять месяцев назад. Сразу же оформили в штат. Обучение небольшое по времени, но очень даже полезное для дальнейшей работы. Обучение кстати проводится в группах. Мотивация для работы это не только премии за нормы,...
Менеджер продукта
Что нравится?
Интересный продукт, работа с масштабными продуктами и крупными клиентами
Что можно улучшить?
Процессы разработки, условия оплаты труда, гибридный формат работы
Территориальный менеджер
Что нравится?
Мобильную связь компенсируют, дают большие скидки на товары компании, так что я здесь себе уже беру второй смартфон, и недавно еще купил планшет дочке. Скидки на все, не только на сами гаджеты Работа в разъездах, в офисе провожу мини...
Директор салона
Что нравится?
Когда устроился продавцом, первое время у меня доплаты к окладу были. Это для всех новеньких сотрудников розницы такая выгодная программа адаптации.
Что можно улучшить?
У нас в салоне нагрузка не равномерная, поэтому многие за зарпла...
Территориальный менеджер
Что нравится?
Общий мой стаж в компании 3,5 года (пришел директором салона сразу), а территориальным менеджером 1,5 года. Не могу сказать, что карьерный путь был каким-то сложным, все как-то органично происходило само по себе. Хороший коллектив, п...