1. Московская областная энергосетевая компания (Мособлэнерго)
Московская областная энергосетевая компания (Мособлэнерго)
Московская областная энергосетевая компания (Мособлэнерго)
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,6
95 отзывов
1-2
10
2-3
18
3-4
31
4-5
48
Отзывы (95)
Вакансии (112)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ЭНЕРГОСЕТЕВАЯ КОМПАНИЯ"
Руководитель:Бойко Владимир Александрович
Дата регистрации:07.11.2005
ИНН:5032137342
КПП:502401001
ОГРН:1055006353478
ОКПО:78100576

Отзывы сотрудников о работе в компании Московская областная энергосетевая компания (Мособлэнерго)

Начальник участка

Уже не работает в компании
2,3
Коломна, июль 2024

Что нравится?

Единственный плюс данной компании это коллектив. Других плюсов я не нашел

Что можно улучшить?

Условия труда, заработную плату, отношение к персоналу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, июль 2024

Что нравится?

Хороший коллектив интересная работа новичкам советую для первой работы самое оно

Что можно улучшить?

Для данного вида работы имею ввиду установка опор лэп и так далее очень низкая заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Красногорск, июнь 2024

Что нравится?

Оснащение рабочего места. Наличие комнаты приема пищи. График работы. Чистота в офисе

Что можно улучшить?

Кураторства нет. Руководство осуществляется - как поедание сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Грузчик

Уже не работает в компании
1,8
Одинцово, июнь 2024

Что нравится?

Есть возможность отпроситься при серьезных вопросах. Дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Улучшить можно было бы там много всего. Но к сожалению это контора кабала. Одни перепихивают работу на других. З/п очень маленькая за этот фи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер участка учета электрической энергии

Уже не работает в компании
4,8
Балашиха, июнь 2024

Что нравится?

Коллеги, коллектив всегда понимающий, поддержка, нюансы есть разные, но всегда старались помочь друг друг, поддержать коллектив. Начальсто, руководство понимающее, и открытое к диалогу

Что можно улучшить?

Оплата труда, распределение...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Все хорошо отношения к людям , условия рабочего дня, все хорошо

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, ДМС , отпуск, страховку, выплаты дополнительные


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Оренбург, июнь 2024

Что нравится?

Все отлично - дружелюбный коллектив, рекомендую всем новичкам работать

Что можно улучшить?

Новый автомобильный парк


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела учета электрической энергии

Уже не работает в компании
4,5
Истра, май 2024

Что нравится?

Стабильная заработная плата, сплоченный постоянно развивающийся колектив.

Что можно улучшить?

Зарплата средняя по Московской области


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер 2 категории участка учёта электроэнергии

Уже не работает в компании
3,8
Озеры, май 2024

Что нравится?

Хорошее руководство, есть место обеда, корпоративные плюсы, недалеко от дома,хороший график работы

Что можно улучшить?

Коллектив внутри, заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Одинцово, апрель 2024

Что нравится?

Профессионализм и почти жертвенность сотрудников. Ставка на профессионалов.

Что можно улучшить?

Увеличить оплату труда и привлекать , выращивать молодых специалистов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста