Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель офиса
Что нравится?
Условия работы, коллектив. Сфера бизнеса.
Что можно улучшить?
Внутренние системы. Взаимодействие между отделами.
Эксперт клиентского сервиса
Что нравится?
удобное расположение. в ночные часы довозят до дома. оплачиваемое обучение. руководство поддерживает по всем вопросам. возможность зарабатывать неограниченное количество денег.
Что можно улучшить?
бесплатный кофе и больше перерывов д...
Инженер-монтажник
Что нравится?
всё прозрачно, гибкий график
Что можно улучшить?
обучение сотрудников
Комплаенс менеджер
Что нравится?
-золотой стандарт комплаенс -гибридный график - отличный коллектив
Что можно улучшить?
- возможность полной удаленки
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отзывчивый и понимающий коллектив и работодатель. Касается всех отделов.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками. Огромное количество задач.
Ведущий экономист отдела функционального контроллинга
Что нравится?
Белая ЗП, ДМС, все согласно законодательству, отличная компания
Что можно улучшить?
Хочется бесплатную парковку для сотрудников
Торговый представитель
Что нравится?
Один очень хороший плюс! Вовремя выдают зарплату! не когда не было не каких задержак.
Что можно улучшить?
Зарплату! Для этой работы она должна быть выше!
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свободный график Возможность заработать день 15-20К Я тогда был студентом и это давало крылья...
Что можно улучшить?
Цены, качество и конкурентоспособность...
Оператор call-центра
Что нравится?
Свободный график, хорошо оплачиваемая зп, бонусы компании, хороший коллектив, удобная удаленная работа.
Что можно улучшить?
Улучшить по, программы
Продавец-консультант
Что нравится?
Простота работы и развитие некоторых качеств во время работы, свободный отдых, интересный коллектив
Что можно улучшить?
Оплата очень низкая, весь день на ногах