1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
17 224 отзывов
1-2
1 074
2-3
2 332
3-4
3 729
4-5
11 599
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам услуг

Уже не работает в компании
4,8
Воронеж, июль 2026

Что нравится?

Я работала после пар, обычно по 4-5 часов. Для студентки формат был удобный: не надо сидеть весь день, можно самой нормально планировать неделю. Понравилось, что точку подобрали рядом с домом, дорога не съедала половину вечера. По де...

It-ресечер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2026

Что нравится?

Приятная корпоративная культура, хорошая команда, налаженные процессы, много возможностей для улучшения и предложения по улучшению. Можно предлагать свои идеи и к ним прислушаться. Регулярные 121 с руководителем, сбор аналитики по ра...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, июль 2026

Что нравится?

Все хорошо. Отличная компания, у меня был прекрасный руководитель. Система обучения и наставничества на высоте, пришлось уйти по причине здоровья. Рекомендую компанию.

Что можно улучшить?

Меня все устраивало. Сейчас думаю стало еще л...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,3
Омск, июль 2026

Что нравится?

график работы (но отсутствие возможности менять его по необходимости), твой вклад в работу = твоя заработная плата

Что можно улучшить?

коммуникацию между коллективом, отношение РОПа к менеджерам, частоту выходов в полевые продажи

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Тула, июль 2026

Что нравится?

открытость руководства, возможность продвигать свои идеи, забота о персонале, хороший дмс и страхование здоровья и жизни

Что можно улучшить?

карьерный (вертикальный) рост в внутри филиала не всегда возможен, иногда проявляется сильна...

Торговый представитель

Уже не работает в компании
4,0
Волгоград, июль 2026

Что нравится?

МТС действителен платит, всегда во время без задержек, коллектив замечательный, руководство самое лучшее особенно супервайзер

Что можно улучшить?

Уменьшение планов продаж, это единственный минус в этой организации,продукт не повседне...

Android-разработчик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2026

Что нравится?

Работаю тут уже больше года. Android-аудитория у МТС огромная, и это сразу чувствуется в задачах - думаешь про производительность, про разные версии ОС, про устройства с разными экранами. Не учебные задачки, а реальный прод. Коллеги...

Аккаунт менеджер по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, июль 2026

Что нравится?

Бренд компании открывал любые двери, топ-менеджеры охотно шли на контакт. Система мотивации была абсолютно прозрачной, проценты со сделок рассчитывались без скрытых коэффициентов и выплачивались строго в срок.

Что можно улучшить?

Раб...

Супервайзер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2026

Что нравится?

Руковожу территориальным кластером партнерских и франчайзинговых точек продаж. Главный плюс это круто выстроенная система дистанционного контроля и аудита, не нужно жить в разъездах. Команды на местах адекватные, быстро ловят обратну...

Начальник отдела

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2026

Что нравится?

Руковожу направлением оптимизации клиентского опыта. Нравится что у меня есть прямая связь с вышестоящим руководством самых высших звеньев, идеи не тухнут на уровнях среднего менеджмента. Если команда предлагает крутое улучшение клие...