Отзывы сотрудников о работе в компании МТС Финтех
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС Финтех воспринимается как современный работодатель с сильными командами, комфортными офисами и интересными задачами. Сотрудники часто отмечают адекватное руководство, гибридный или удалённый формат, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть отзывов указывает на недостаточно прозрачный пересмотр дохода и карьерного роста, сложные согласования и слабую коммуникацию между подразделениями. В отдельных командах упоминаются перегрузка, неоднородный стиль управления и устаревшие процессы.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Адекватное и поддерживающее руководство
- Гибридный и удалённый форматы работы
- ДМС и своевременные выплаты
- Возможности обучения, карьерного и профессионального роста
Минусы
- Недостаточно регулярная индексация и пересмотр дохода
- Не всегда прозрачные карьерный рост и система мотивации
- Медленные согласования и бюрократические процессы
- Сложная коммуникация между подразделениями
- Неоднородное качество управления и планирования нагрузки
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Главный клиентский менеджер
Что нравится?
Все отлично, устраивает график, премия, мотивация. Все устраивает
Что можно улучшить?
Карьерный рост улучшить, систему роста. Остальное все устраивает
Руководитель направления
Что нравится?
В работе в МТС Банке мне очень нравится свобода действовать. Какую позицию ты бы не занимал, ты можешь предложить идею для улучшения всего бизнеса и реализовать её. Конечно, не всё получается сделать сразу, но на длинной дистанции лю...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Комфортные условия труда, понятные треки роста для специалистов, дружелюбный и активный коллектив.
Что можно улучшить?
Я бы предложила улучшить немного систему бенефитов, хотя в компании много таких возможностей
Руководитель направления
Что нравится?
Самобытность, по этом от западных коллег взято самое лучшее в корпоративной культуре и ценностях
Что можно улучшить?
Добавить дней отпуска, сделать ежеквартальные премии. Хотелось бы больше специальных предложений для сотрудников
Главный специалист банка
Что нравится?
Стабильность и хорошие коллеги кроме руководителя, близко к дому
Что можно улучшить?
Индексация зарплаты, некомпетентный руководитель, кумовство и выделение своих
Аналитик
Что нравится?
Интересные задачи, творческие задачи, перспектива, индивидуальный подход
Что можно улучшить?
Больше льгот для сотрудников , увеличить больше интересных проектов и направлений
Аналитик данных
Что нравится?
Задачи, коллеги, возможность роста и развития как профессионала
Что можно улучшить?
Больше денег. Меньше планерок. Удаленку дайте, буду работать по 12 часов
Ведущий руководитель группы менеджеров
Что нравится?
Коллектив отличный. Коллеги всегда готовы к диалогу. Разные корпоративные мероприятия. Детский день. Красивый офис. Удобное расположение. Вход в офис напротив выхода из метро Технопарк
Что можно улучшить?
Все отлично. Рассмотрение на...
Руководитель группы
Что нравится?
Комфортные условия труда, коллектив, командировки, гибкий график
Что можно улучшить?
Зарплата, бонусы для сотрудников, кто картами пользуется банка
Главный экономист
Что нравится?
Условия труда, чудесный коллектив. Дружелюбная атмосфера. Есть развитие.
Что можно улучшить?
Годовой бонус можно сделать побольше. Это если сравнивать с конкурентами.