Отзывы сотрудников о работе в компании МТС Финтех
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС Финтех воспринимается как современный работодатель с сильными командами, комфортными офисами и интересными задачами. Сотрудники часто отмечают адекватное руководство, гибридный или удалённый формат, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть отзывов указывает на недостаточно прозрачный пересмотр дохода и карьерного роста, сложные согласования и слабую коммуникацию между подразделениями. В отдельных командах упоминаются перегрузка, неоднородный стиль управления и устаревшие процессы.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Адекватное и поддерживающее руководство
- Гибридный и удалённый форматы работы
- ДМС и своевременные выплаты
- Возможности обучения, карьерного и профессионального роста
Минусы
- Недостаточно регулярная индексация и пересмотр дохода
- Не всегда прозрачные карьерный рост и система мотивации
- Медленные согласования и бюрократические процессы
- Сложная коммуникация между подразделениями
- Неоднородное качество управления и планирования нагрузки
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Главный риск - аналитик
Что нравится?
Гибкий подход к началу рабочего дня, общение внутри отдела
Что можно улучшить?
Добавить зоны отдыха, з/п, возможность гибридной работы, чтобы кофе не кончался к середине дня.
Ведущий аналитик
Что нравится?
Используются самые передовые технологии. Высокопрофессиональные специалисты. Работа с огромными массивами данных.
Что можно улучшить?
Коммуникации между подразделениями
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Уровень зп, спектр задач, возможности роста
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, менеджмент: организация рабочего процесса, нужны сами рабочие процессы и чтобы они функционировали; больше свободы действий; возможность...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Мобильный и инновационный банк, можно было дополнительно работать удалённо.
Что можно улучшить?
Руководство не слушает мнение сотрудников, очень низкая заработная плата, данную позицию плохо предусмотрели, так как работать надо было...
Системный аналитик
Что нравится?
хороший коллектив, достаточно демократичная атмосфера, руководитель всегда идет на диалог с сотрудником.
Что можно улучшить?
нет удаленки , нет обучения - за 3 года работы ни разу не согласовали обучение, даже на дешевые курсы.
Территориальный специалист развития эквайринга по РБ
Что нравится?
Руководство хорошее, отзывчивое. Коллеги всегда помогут и выручат.
Что можно улучшить?
Немного формулу расчёта премии нужно облегчить
Отзыв сотрудника
Что нравится?
неплохой уровень оплаты труда, разумные требования рководителя
Что можно улучшить?
организация работы как бы по шаблону происходит. нет гибкости
Главный специалист отдела обработки и сопровождения операций процессинга
Что нравится?
Соблюдение ТК, богатая на события/мероприятия внутренняя жизнь офиса, хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Сделать внутреннюю структуру и функционал отделов более прозрачными.
Стажер
Что нравится?
Близость к дому, понимание руководства. Классный колектив и хорошее обучение.
Что можно улучшить?
Я особо не заметила минусов но можно немного доработать коммуникацию к новым сотрудникам
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременная выплата ЗП, лояльность, отсутствие проблем на рабочем месте, пунктальность всех работников
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками и руководством. Не было предоставлено должное оборудование.