1. Первый Бит
Первый Бит
Первый Бит
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 904 отзывов
1-2
253
2-3
439
3-4
624
4-5
1 888
Первый Бит — ведущий российский интегратор 1С-систем и разработчик ПО для бизнеса, основанный в 1997 году с генеральным директором Зарубиной Юлией Владимировной, ИНН 7728361580 и уставным капиталом 10 000 рублей. Компания реализует проекты автоматизации через сайт 1cbit.ru, обслуживая тысячи клиентов по стране. Специализируется на внедрении ERP, облачных сервисах и поддержке. Известна экспертизой и партнёрством с 1С, что делает её привлекательным работодателем в IT с положительными отзывами о зарплатах и проектах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПЕРВЫЙ БИТ"
Руководитель:Зарубина Юлия Владимировна
Дата регистрации:1997
ИНН:7728361580
КПП:772801001
ОГРН:1177746107362
ОКПО:06551675
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Первый Бит

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Первый Бит воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, отзывчивыми коллегами и руководителями, гибким или удалённым форматом работы и заметными возможностями для обучения и карьерного развития. Работодателя часто рассматривают как хорошее место для старта в ИТ и получения практического опыта. При этом часть сотрудников отмечает, что уровень дохода и система мотивации не всегда соответствуют ожиданиям, а внутренние процессы, коммуникация между подразделениями и адаптация новичков требуют дальнейшего улучшения.

Плюсы

  • Дружелюбный и профессиональный коллектив
  • Гибридный и удалённый формат работы
  • Обучение, курсы и возможности развития
  • Карьерный рост и смена направлений внутри компании
  • Отзывчивые руководители и поддержка коллег

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть воспринимаются как недостаточные
  • Систему мотивации и пересмотр оплаты хотят сделать прозрачнее
  • Коммуникация между отделами не всегда выстроена
  • Адаптация и наставничество требуют большей структурированности
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов, оборудования и социальных льгот

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель группы

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, май 2024

Что нравится?

Индивидуальный подход. Большой вклад в развитие компетенций. Наличие большой команды.

Что можно улучшить?

В компании есть все необходимое для работы и развития сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела внедрения

Уже не работает в компании
3,7
Иркутск, май 2024

Что нравится?

Возможности роста, много интересных задач, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, взаимодействие между отделами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер ИТС

Уже не работает в компании
4,5
Оренбург, май 2024

Что нравится?

Хороший коллектив, обучение за счёт компании. Помощь в решении сложных задач

Что можно улучшить?

Сложность работы в большом расстоянии между клиентами, отсутствие удалённого обновления затрудняет работу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель офиса

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, май 2024

Что нравится?

Компания, которая ценит своих работников, вкладывается в их развитие, неограниченные возможности в доходе практически на всех должностях, отсутствие бюрократии и коллектив сильных и прогрессивных людей! Лучшая!

Что можно улучшить?

Сл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Координатор отдела

Уже не работает в компании
3,2
Иркутск, май 2024

Что нравится?

Возможность иногда работать удаленно, из дома. Полноценный обед на 1 час

Что можно улучшить?

Предпраздничные дни на буднях, на 1 час не сокращенные. Зп не растет, и карьерного роста в целом особо нет.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2024

Что нравится?

Возможность удалённо работать, предоставление техники, отличный коллектив, стабильность

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами и с руководством, слаженность работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
4,7
Нижний Новгород, май 2024

Что нравится?

Мне очень нравится наш коллектив, как строятся отношения в команде, всегда бодрая атмосфера

Что можно улучшить?

Нам нужно уже переехать в офис побольше, так как из года в год мы растём по численности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель главного бухгалтера

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2024

Что нравится?

Хороший коллектив, хорошее руководство, зарплата средняя, офис.

Что можно улучшить?

коммуникацию между сотрудниками и повысить зарплату, чтобы не уходили.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
4,8
Нижний Новгород, май 2024

Что нравится?

Хорошие люди,которые всегда помогут. Неограниченные возможности для карьерного роста. Система обучения. Конференции для самообразования. Адекватный руководитель. Доход.

Что можно улучшить?

Наличие паркови для всех сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании
3,0
Тамбов, май 2024

Что нравится?

Атмосфера в коллективе, лояльное, адекватное, компетентное руководство, коллеги, готовые прийти на помощь всегда. Возможность обучения, много материалов.

Что можно улучшить?

Заработную плату (окладную часть) увеличить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста