Отзывы сотрудников о работе в компании Первый Бит
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Первый Бит воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, отзывчивыми коллегами и руководителями, гибким или удалённым форматом работы и заметными возможностями для обучения и карьерного развития. Работодателя часто рассматривают как хорошее место для старта в ИТ и получения практического опыта. При этом часть сотрудников отмечает, что уровень дохода и система мотивации не всегда соответствуют ожиданиям, а внутренние процессы, коммуникация между подразделениями и адаптация новичков требуют дальнейшего улучшения.
Плюсы
- Дружелюбный и профессиональный коллектив
- Гибридный и удалённый формат работы
- Обучение, курсы и возможности развития
- Карьерный рост и смена направлений внутри компании
- Отзывчивые руководители и поддержка коллег
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть воспринимаются как недостаточные
- Систему мотивации и пересмотр оплаты хотят сделать прозрачнее
- Коммуникация между отделами не всегда выстроена
- Адаптация и наставничество требуют большей структурированности
- Часть сотрудников отмечает недостатки офисов, оборудования и социальных льгот
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Несколько офисов по городу, возможность перехода из одного в другой.
Что можно улучшить?
Мотивацию сотрудников и заработную плату.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
близость к дому, удобство расположения офиса, коллектив
Что можно улучшить?
отношение руководства
Сервисный инженер
Что нравится?
Разнообразные задачи, множество интересных проектов.
Что можно улучшить?
Мотивация, уровень дохода.
Разработчик 1С
Что нравится?
идеальный онбординг с поддержкой на этапе старта, задачи разнообразны и интересны, в других условиях ни при каких условиях не задумался бы об уходе
Что можно улучшить?
помощь в решении задач, иногда бывают очень сложными
Менеджер по персоналу
Что нравится?
трудоустройство с первого дня, белый доход и развитая система наставничества.
Что можно улучшить?
хотелось бы более развитой внутренней культуры. традиций, праздников
Менеджер по продажам
Что нравится?
Коллектив, взаимовыручка, поддержка, со всеми можно договориться, зп белая.
Что можно улучшить?
Мне не подошло место работы территориально.
Координатор
Что нравится?
Близость к дому, дружелюбный молодой коллектив, понимающий руководитель.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы.
Заместитель директора по производству
Что нравится?
Деловые качества. Чётко обозначенные цели.Ответственность.формироаание команды нацеленный на результат
Что можно улучшить?
Все формы мотивации для выполнения поставленных задач
Ведущий программист
Что нравится?
Прекрасное место для старта карьеры. Классный коллектив, замечательное начальство, перспективы работы
Что можно улучшить?
Отбор сотрудников перед наймом более строгим сделать
Менеджер по продажам услуг
Что нравится?
Отношение к сотруднику очень хорошее , всегда подскажут и помогут когда нужно
Что можно улучшить?
Все отлично, обучение очень сложное в продажах, но это зависит от человека