1. Петровский
Петровский
Петровский
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
4,1
198 отзывов
1-2
12
2-3
24
3-4
47
4-5
129
Отзывы (198)
Вакансии (32)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПЕТРОВСКИЙ"
Руководитель:Савин Николай Адольфович
Дата регистрации:09.02.2009
ИНН:7718752313
КПП:771801001
ОГРН:1097746054537
ОКПО:60410170

Отзывы сотрудников о работе в компании Петровский

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, июнь 2024

Что нравится?

свобода в принятии решений, оперативное согласование и решение вопросов вне компетенции

Что можно улучшить?

систему мотивации для руководителей отделов и исполнительного персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, май 2024

Что нравится?

комфортное место работы, хорошая репутация и уровень автосалона (доверие клиентов), обучение на старте карьеры, уверенность в завтрашнем дне

Что можно улучшить?

конечно бывает устаешь, работаешь пока сделку не закроешь, домой поздно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт-оценщик

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, май 2024

Что нравится?

Хорошая сеть авто салонов расположена в разных точках города. Все в белую, ни каких конвертов и тп. Хорошее руководство

Что можно улучшить?

Восприятие сотрудников. Задачность


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, апрель 2024

Что нравится?

Хорошие условия для работы. Светлые, чистые офисы. Руководитель спокойный

Что можно улучшить?

Столовую по уютней. Спецодежду обувью выдавать, тем кто на улице часто работает.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, апрель 2024

Что нравится?

Удобный график. 2/2/3, отдалённость 15 мин от дома. Отличный коллектив

Что можно улучшить?

Уровень дохода и систему мотивации.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Техник-перегонщик

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2024

Что нравится?

Доброе отношение порядочность пунктуальность внимательность очен заботливое отношение к всем работникам

Что можно улучшить?

Нечего все отлично коллектив супер старательный друг для друга все отличные ребята 👍


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Техник-перегонщик

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

График и коллеги, мало работы, начальник добрый, одежду выдают

Что можно улучшить?

Зарплату надо поднять


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик отдела продаж

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

- Неплохая ЗП, премии вовремя и в полном объеме. - Есть хорошие руководители "на местах". В высшем руководстве тоже немало хороших, идейных людей, которые всегда готовы помочь, без "корон" на голове. - Есть кухни, диванчики, водичка....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

Очень хороший работодатель, замечательный коллектив был ранее, хорошая расположение автосалонов, забота о своих сотрудниках

Что можно улучшить?

повышение заработной платы до оптимальной


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер отдела продаж автомобилей с пробегом

Уже не работает в компании
4,3
Мытищи, январь 2024

Что нравится?

Предоставление возможности проявлять инициативу. Не лезут в рабочий процесс. Есть все условия для повышение дохода и личностного роста

Что можно улучшить?

Условия мотивации, можно немного приподнять


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста