1. Полюс
Полюс
Полюс
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,5
1 811 отзывов
1-2
37
2-3
121
3-4
278
4-5
1 476
Отзывы (1811)
Вакансии (419)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПОЛЮС"
Руководитель:Востоков Алексей Александрович
Дата регистрации:17.03.2006
ИНН:7703389295
КПП:770301001
ОГРН:1068400002990
ОКПО:94475488

Отзывы сотрудников о работе в компании Полюс

Лаборант пробирного анализа

Уже не работает в компании
4,2
Красноярск, март 2025

Что нравится?

Коллектив преимущественно мужской - нет всяких козней как это обычно бывает и на работе только работа, работать просто, начальство идет навстречу и в случае каких-либо проблем всегда поможет/подскажет. Условия в общежитиях комфортные...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, март 2025

Что нравится?

Коллектив, условия проживания и отдыха, взаимоотношения между отделами, материально-техническое обеспечение

Что можно улучшить?

Проведение мероприятий а также тренингов в различных структурных подразделениях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший геолог

Уже не работает в компании
3,3
Нижний Куранах, март 2025

Что нравится?

Обеспечение, бытовые условия. Стабильный график работы, оплата труда согласно ТК РФ

Что можно улучшить?

Снизить нагрузку на сотрудников, улучшить качество питания, проработать соблюдение корпоративной культуры работниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инженер

Уже не работает в компании
3,7
Красноярск, февраль 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, комфортный современный офис

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, планирование и распределение рабочих задач

Инженер-эколог

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Стабильная компания, раньше был высокий уровень оплаты труды

Что можно улучшить?

Бюрократия, исключить коллективную ответственность за принятие решения, развитие персонала, исключить русаловские методы управления персоналом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по планированию

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Условия труда, социальный пакет, заработная плата, отношение к сотрудникам

Что можно улучшить?

Предоставить возможность удалённой работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Заработная плата, хороший коллектив в полюс Красноярск. Съем квартиры

Что можно улучшить?

Коллектив в управлении компании полюс, отношение к людям в УК полюс


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор очистных сооружений

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Достойные условия для работы, хороший колектив, хорошая столовая, спортзал, бытовые условия на высшем уровне

Что можно улучшить?

Заработную плату конечно нужно увеличивать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Нравится надежность и устойчивость компании, уровень дохода, крупные проекты.

Что можно улучшить?

Все хорошо, если придираться, то хотелось бы понимания карьерного трека в компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Магадан, февраль 2025

Что нравится?

Комфортные условия труда, конкурентная зп, профессиональный коллектив, высокий корпоративный дух

Что можно улучшить?

Все прекрасно. Было бы неплохо заасфальтировать парковку на внутреннем дворе офиса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста